Personalführung, Personaleinsatz und Arbeitsorganisation sowie Management von Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit der Beschäftigten in einer Abteilung mit 3 Referaten und ca. 28 Beschäftigten, Fachliche, methodische und technische Weiterentwicklung der Qualifizierung zu Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Haushaltsplanung, Kostenstellenüberwachung und Kostenstellenverantwortung für die Abteilung, Beratung der und Berichterstattung an die Leitung der DGUV Akademie, Betreiberverantwortung für die Praxisfelder in der Abteilung, Mitarbeit in Gremien, Ausschüssen und Arbeitskreisen der DGUV und anderer Institutionen, ggf. auch deren Leitung, Lehr- und Veranstaltungstätigkeit, Themenentwicklung und Praxistransfer, insbesondere Beratung der Mitglieder, sowie die Initiierung, Leitung und Mitarbeit in interdisziplinären Forschungs-, Entwicklungs- und Beratungsprojekten, Veröffentlichungen zum Fachgebiet