Unterstützung der Klient:innen zur Selbstbefähigung hauswirtschaftlicher und lebenspraktischer Herausforderungen, Entwicklung und Durchführung von tagesstrukturierten Angeboten im Gruppen- und Einzelsetting, Förderung von Erlernen, Erhalt und Wiedergewinnung lebenspraktischer Fähigkeiten und Übernahme von Verantwortung für die Gemeinschaft, Training von bedeutungsvollen Fähigkeiten und Fertigkeiten für den Einzelnen mit Fokus auf Wiedereingliederung, Klient:innenzentrierte und alltagsorientierte Planung der Tagesstrukturangebote, Förderung von Gemeinschaftsleben und Gruppengefühl durch künstlerische/handwerkliche Angebote und aktive Freizeitgestaltung im Gruppenrahmen, Aussagekräftige und fachliche Dokumentationen als Grundlage der Leistungen gegenüber dem Klienten, Umsetzung von Qualitätsstandards nach der DIN ISO 9001:2015

Angebots- und Vertragserstellung, Erstellung der internen Functions, Optimierung, Terminierung und Belegung, Kundenberatung und Verkauf, Hausführungen, Kundenakquise, Gästebetreuung/Seminarbetreuung, Ablaufkontrolle der Veranstaltung, Vorbereitung und Erstellung der Rechnungen, Meetings, Sekretariatsarbeiten und Aktenlage

Fachliche Verantwortung und Begleitung aller in diesem Fachbereich eingehenden Anträge, insbesondere die Festlegung von geeigneten externen Fachgutachtenden, bis zur Entscheidung in der Auswahlsitzung, Als programmübergreifende Kontaktperson für alle Ausschussmitglieder aus dem Fachbereich Materialwissenschaften zur Verfügung zu stehen, Das Erstellen von zusammenfassenden Einschätzungen zu den Anträgen in Vorbereitung für die Auswahlsitzungen, Unterstützung der Gastgebenden bei Fragen zur Forschungssicherheit

Vorbereitung und fachliche Leitung der von externen Evaluatoren durchgeführten Evaluationen, Konzeptionelle Weiterentwicklung sowie operative Umsetzung des wirkungsorientierten Monitorings auf Programm- und Stiftungsebene, Analyse und Weiterentwicklung von Monitoring-Berichten für interne Steuerungszwecke sowie externe Berichtspflichten, inkl. Ergebnisdarstellung in Präsentationen, Berichten und Entscheidungsvorlagen

Konzeption und Umsetzung von E-Learning-Kursen und Blended-Learning-Formaten auf dem NELE-Campus, Planung von Content und Kapazitäten, Kooperations- und Partner*innenmanagement, Enge Zusammenarbeit mit dem Team “Wirkung und Evaluation”, Betreuung von Lizensierungs- und Abstimmungsprozessen und Vertragsmanagement, Weiterentwicklung von Standards für Lerninhalte, Qualitätsrichtlinien und Medienprodukte

Entwicklung fördern, Kinder im Kita-Alltag begleiten, Förderung eines jeden Kindes zu einer fröhlichen, offenen, eigenverantwortlichen und gemeinschaftsfähigen Persönlichkeit

Förderung und Unterstützung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen in ihrem beruflichen und schulischen Werdegang, Hilfestellungen bei der Alltagsbewältigung, Konstruktive Begleitung des letzten Schritts in die Verselbständigung

Begleitung von Kindern ab einem Jahr in festen Bezugsgruppen durch den Kita-Alltag, Schaffung eines sicheren Rahmens für die Kinder, Gestaltung eines ritualisierten Tagesablaufs, Achtsame und liebevolle Entwicklungsbegleitung, Förderung der Kinder zu fröhlichen, offenen, eigenverantwortlichen und gemeinschaftsfähigen Persönlichkeiten

Gesicht und Kontakt- und Bezugsperson für Freiwillige sein, Aufbau und Ausbau eines Freiwilligen‑Netzwerks inkl. Koordination, Betreuung, Engagement‑Beratung sowie digitalem On‑/Offboarding, Strategie zum Ausbau eines (digitalen) Freiwilligen Netzwerks in Absprache mit der Geschäftsführung und dem Social Media & Community Management, Pflege, Ausbau und Moderation des Discord-Servers als Austauschort für die Freiwilligen, Planung und Umsetzung von Freiwilligen-Events (online & offline), Weiterentwicklung eines Handlungskatalogs für die Freiwilligen, Enge Zusammenarbeit mit dem Social Media & Community Management und Schnittstellen zu weiteren Bereichen und Honorarkräften, Budgetverantwortung und Personalführung eines Werkstudierenden, Evaluation & Berichterstattung an die Geschäftsführung & allgemeine Unterstützung im Verein

Content-Strategie, -Konzeption und -Produktion für TikTok & Instagram in unserem Markenstil/CI; ergänzend Website und LinkedIn, Aufbau und Pflege einer Social-Media Community & Moderation, Redaktions‑ und Kampagnen‑Roadmap inkl. Veröffentlichungsplanung und Team‑Abstimmung, Konzeption, Durchführung und Auswertung von Kampagnen inkl. A/B‑Tests, Social-Media-Analytics und Reporting; Insights und Maßnahmenableitung, Newsletter: Planung, Erstellung, Versand und Erfolgsauswertung (4×/Jahr), Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung zu Zielen, Social Media‑/Community‑/Kommunikationsstrategie sowie Ressourcen‑ und Budgetplanung, Führung und Koordination eines Werkstudierenden sowie effiziente Abstimmung mit den Teams, inkl. Schnittstellen zur Pressearbeit, zum Volunteer Management & zur Bildungsarbeit

Koordination von Workshops zu Desinformation & Nachrichtenkompetenz: Annahme und Bearbeitung von Anfragen, Angebotsabsprache, Terminkoordination, Buchung, Terminabsprache und logistische Koordination auf Slack mit internen Mitarbeitenden sowie mit unserem Netzwerk an externen Teamenden, die Workshops deutschlandweit ausführen, Back Office Management wie Zug- und Hotelbuchungen, Protokoll- und Tabellenpflege, Optimierung administrativer/ logistischer Prozesse und unserer Wissensablage, Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Bildung & Pädagogik sowie Strategische Partnerschaften, Evaluation und Berichterstattung an die Geschäftsführung

Design, installation and commissioning of beamline components with CAD as defined by the beamline scientists, Technical support at the beamline station, Assist users and beamline staff with their experimental needs (LVP and surrounding instrumentation), Programming and support of the controls software specific to the beamline, Technical development and implementation of the successor beamline at PETRA IV, Working in a team of scientists and with other engineers, scientific users and international partners

Entwicklung eines strukturierten, unternehmensgruppenweiten Personalentwicklungskonzeptes, Fachliche Leitung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Personalentwicklungskonzeptes, Gezielte Analyse der Bedürfnisse von Mitarbeitenden, Teams und Führungspersonen, Passgenaue Ausrichtung der Personalentwicklungsstrategie, Gestaltung eines vielfältigen Portfolios an PE-Instrumenten und Entwicklungsmaßnahmen, Implementierung der PE-Konzeption in die gesamte Unternehmensgruppe, Begleitung der Implementierung sowie des Transfers in die Praxis, Sicherstellung der nachhaltigen Wirksamkeit, Qualität und Weiterentwicklung aller PE-Elemente, Begleitung organisationsweiter Veränderungen sowie team- und einrichtungsbezogene Entwicklungsprozesse, Moderation in Workshops, Teamprozessen und Zukunftswerkstätten, Beitrag zur Entwicklung moderner, inspirierender und motivierender Arbeitssettings, Unterstützung des Aufbaus einer agilen, lernenden und stabilen Organisation

Leitung des Teams sowie Planung und Organisation der pädagogischen Arbeit und Elternarbeit, Schnittstelle zwischen Fachbereichsleitung, Schulleitung und Verwaltung, Qualitäts – und Beschwerdemanagement, Pädagogische Arbeit im Gruppendienst

Vor-, Nachbereitung und Durchführung von Unterricht in der Sekundarstufe I, Beurteilung und Bewertung von Schüler*leistungen, Beratung, Betreuung und Beaufsichtigung von Schüler*innen, Zusammenarbeit mit Eltern, aktive Kooperation und Abstimmung mit Kolleg*innen, Teilnahme an Lehrer*innenkonferenzen und Teamsitzungen, aktive Mitwirkung bei der Gestaltung einer Schule sowie des christlichen Profils

Vor-, Nachbereitung und Durchführung von Unterricht in der Grundschule, Beurteilung und Bewertung von Schüler*innenleistungen, Beratung, Betreuung und Beaufsichtigung von Schüler*innen, Zusammenarbeit mit Eltern, Aktive Kooperation und Abstimmung mit Kolleg*innen, Teilnahme an Lehrer*innenkonferenzen und Teamsitzungen, Aktive Mitwirkung bei der Gestaltung einer Schule sowie des christlichen Profils

die Reha-Kunden pädagogisch zu betreuen und in allen Belangen des täglichen Lebens zu unterstützen, nach dem Bezugsbetreuersystem eng mit den Reha-Kunden zusammenarbeiten und individuelle Förderpläne zu erstellen, Auszubildende und Pflegehilfskräfte anzuleiten, ärztliche und therapeutische Verordnungen umzusetzen und Grund- und Behandlungspflege durchzuführen, Struktur und Sicherheit unseren Reha-Kunden mit ASS vermitteln

Reha-Kunden in allen Belangen des täglichen Lebens unterstützen und pflegen, Reha-Kunden beim Erreichen Ihrer individuellen Förderziele unterstützen, Pflegerische und therapeutische Maßnahmen durchführen

pädagogische Betreuung der jungen Bewohner*innen, Unterstützung der jungen Bewohner*innen in allen Belangen des täglichen Lebens, enge Zusammenarbeit mit den jungen Bewohner*innen nach dem Bezugsbetreuersystem, Erstellung individueller Förderpläne, Sicherstellung des Gruppenablaufs während der Schichten, Umsetzung pädagogischer Grundsätze

Arbeitsabläufe und Geschäftsverkehr für das ERC Projekt EMERGE und weitere Drittmittelprojekte der Sektion 2.5 organisieren, koordinieren und durchführen (Terminkoordination, Post- und E-Mail-Bearbeitung, Ablage, Aktenführung und Informationsrecherche), Erledigung von Korrespondenzen in deutscher und englischer Sprache sowie Übersetzungen und Bearbeitung einfacher fremdsprachlicher Texte nach Bedarf, Arbeiten mit SAP-Berichten zur Überwachung der Projektbudgets, Durchführung sowie Nachkontrolle von Bestellungen, Assistenz der Projektleitung inkl. Termin- und Reiseverwaltung, organisatorische Unterstützung für in- und ausländische Gäste, Arbeiten mit EU-Portal zur Berichterstattung für das EMERGE Projekt, Weiterentwicklung des Internet-Auftritts der Projekte in Abstimmung zum Layout mit der Öffentlichkeitsarbeit und zum Inhalt mit der Projektleitung, Unterstützung bei der Verwaltung von Publikationen der Projektmitglieder in der GFZ-Datenbank, organisatorische Vor- und Nachbereitung von Veranstaltungen, z.B. Konferenzen und Workshops, Unterstützung der Projektmitglieder bei der Planung von Feldeinsätzen und anderen Dienstreisen