Ganzheitliche Pflege und Begleitung von Patient:innen auf der Station, Mitwirkung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen sowie in der postoperativen Versorgung, Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Behandlungsprozess auf der Allgemeinen Station der Orthopädie/ Unfallchirurgie und Wirbelsäulenchirurgie, Sicherstellung der Pflege- und Behandlungsqualität durch sorgfältige Dokumentation, Teilnahme am Früh-, Spät- und Nachtdienst

Ganzheitliche Pflege und Begleitung von Patient:innen auf der Station, Mitwirkung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen sowie in der postoperativen Versorgung, Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Behandlungsprozess auf der Allgemeinen Station der Orthopädie/ Unfallchirurgie und Wirbelsäulenchirurgie, Sorgfältige Dokumentation zur Sicherung der Pflege- und Behandlungsqualität, Teilnahme am Früh-, Spät- und Nachtdienst

Ganzheitliche Pflege und Begleitung von Patient:innen auf der Station, Mitwirkung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen sowie in der postoperativen Versorgung, Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Behandlungsprozess auf der Allgemeinen Station der Orthopädie/ Unfallchirurgie und Wirbelsäulenchirurgie, Sorgfältige Dokumentation zur Sicherung der Pflege- und Behandlungsqualität, Teilnahme am Früh-, Spät- und Nachtdienst

Planung und Durchführung translationaler Forschungsprojekte im Bereich der Traumafolgestörungen mit besonderem Schwerpunkt auf der Untersuchung psychologischer und psychophysiologischer Wirkmechanismen traumafokussierter Therapieverfahren (z. B. EMDR, Imagery Rescripting), Veröffentlichung von Forschungsergebnissen in internationalen Fachzeitschriften sowie Präsentation der Ergebnisse auf nationalen und internationalen Konferenzen, Unterstützung bei übergeordneten organisatorischen und technischen Aufgaben innerhalb der Arbeitsgruppe, Enge Zusammenarbeit und fachlicher Austausch mit Kolleginnen und Kollegen aus der klinischen Versorgung, Einarbeitung in die Erhebung, Aufbereitung und Analyse psychophysiologischer Daten (z. B. EEG, Herzrate, Herzratenvariabilität, Hautleitfähigkeit)

Ärztliche Mitarbeit in unserer Impfambulanz für (Fern-)Reisende – Kerntermin Mittwoch / Freitag 13:30 bis 17:00 Uhr sowie flexibel nach Absprache, Unterstützung bei klinisch-virologischen Forschungsprojekten (bei Interesse auch Promotion möglich), Beteiligung an Projekten des Instituts, wie bspw. Prozessoptimierung und Digitalisierung, Beteiligung an der Lehre im Rahmen des Medizinstudiums an der Goethe-Universität

Durchführen von ambulanten Patientenaufnahmen mit dem Krankenhausinformationssystem Orbis, Durchführen der administrativen Patientenverwaltung und Archivierung, Terminvergabe und Sprechstundenmanagement, Assistenz und Durchführung von Vor- und Nachsorge-Untersuchungen, wie bspw. postoperative Verbandswechsel, körperlichen Untersuchung und weiterführender Diagnostikverfahren., Vorbereitung und Durchführung von peripheren Blutentnahmen

Betreuung und Weiterentwicklung unserer Fachanwendungen, darunter unser Teilnehmerverwaltungssystem, FM-System sowie weitere Fachanwendungen, Bearbeitung von Serviceanfragen, Anforderungen und Störungen inkl. Anwendersupport, Abstimmung mit externen Dienstleistern und Softwareherstellern, Mitarbeit bei der Einführung neuer Anwendungen, Testen und Prüfen von Systemanpassungen und Arbeitsergebnissen, Erstellung und Pflege von Dokumentationen und Handbüchern

Development of the software solution for the Integrated Reporting Framework, which is to be used in the system of the European Central Banks (ESCB), Development and implementation of cloud architectures, Focus on the use of future-oriented cloud technologies and close coordination with relevant stakeholders and departments within the Bundesbank and the ESCB

Sie planen die Speisenzusammenstellung für die Gäste des Bistros unserer Filiale in Dortmund., Sie bereiten kalte und warme Speisen zu., Sie führen Bestellungen durch und kümmern sich um den Lagerbestand., Verkaufte Speisen werden von Ihnen abgerechnet, und Sie kassieren bei den Gästen., Sie reinigen Ihren Arbeitsplatz nach dem HACCP-Konzept und führen die Dokumentation aller erbrachten Hygieneleistungen durch., Sie unterstützen das Veranstaltungsteam bei der Menüplanung und im Service.

Gestaltung der Personalentwicklung der Deutschen Bundesbank für rund 11.000 Beschäftigte innovativ und strategisch., Wahrnehmung der Leitungsverantwortung für die rund 90köpfige Abteilung Personalentwicklung (inkl. Weiterbildung, Bibliothek und Archive) als Stellvertretung., Koordination und Steuerung relevanter Vorhaben der Personalentwicklung und Führungskräftequalifizierung für die Gesamtbank und einzelne Bereiche in Stabsfunktion., Setzen von innovativen und fachlich fundierten Impulsen für die Weiterentwicklung der Führungskräfte und Beschäftigtenqualifizierung mit Fokus auf Re- und Up-Skilling-Konzepten., Übernahme der Federführung für das Bildungscontrolling und die Wirkungsorientierung von Lernformaten sowie Beitrag zum Qualitätsmanagement., Einbringen der Expertise in internen Arbeitsgruppen und externen Gremien zu Qualifizierung und Kompetenzentwicklung.

Planung, Steuerung, Koordination und Überwachung der Wartung, Pflege und Weiterentwicklung der betreuten Individualsoftwareprodukte, Beratung der System Owner und Abstimmung der Produktweiterentwicklung und -pflege, Umsetzung von Auslagerungsentscheidungen sowie Steuerung externer Dienstleister, Sicherstellung der Servicequalität und Leistungserfüllung der externen Dienstleister (u. a.Service-Level-Agreements), Identifikation von Optimierungspotentialen, Vertretung der verantworteten Softwareprodukte bzgl. technischer Themen innerhalb und außerhalb der Bundesbank, Enge Zusammenarbeit mit dem Servicemanagement und Koordination der Aktivitäten externer Dienstleister zur Störungsbehebung

Fachliche Leitung von fünf Elektrofachkräften für den Betrieb und die Instandhaltung von komplexen gebäudetechnischen Anlagen der Liegenschaft der Hauptverwaltung in Hessen., Verantwortung für eine hauseigene Elektrowerkstatt., Umsetzung der Vorgaben des Arbeitsschutzes für die Fachgruppe und Verantwortung für einen betriebssicheren, wirtschaftlichen sowie energieoptimierten Anlagenbetrieb., Durchführung von Prüfungsleistungen nach DGUV, VDE, DIN und VDMA durch die Fachgruppe., Koordination und Beauftragung notwendiger Fremdfirmeneinsätze sowie Beaufsichtigung und Begleitung der Fremdarbeiten bis zum Abschluss der Gewährleistungsphase., Beratende Teilnahme an Projektbesprechungen des Baumanagements im Rahmen eigener Bau- und Sanierungsprojekte und Vertretung der Anforderungen als Nutzer.

Beratung von Fachbereichen bei Veränderungs- und Transformationsprozessen mit Digitalisierungsanteil., Erarbeitung von Konzepten zur Gestaltung, Umsetzung und Verankerung von Veränderungsprozessen., Führung von Stakeholdern durch den Umsetzungsprozess mittels eines Methodenmixes aus klassischen und agilen Anteilen., Befähigung von Führungskräften, Change-Beauftragten und Projektverantwortlichen zur eigenständigen Wahrnehmung ihrer Rollen., Gestaltung, Weiterentwicklung und Evaluierung interner Qualitätsstandards für Veränderungs- und Transformationsprozesse zur Sicherung der Wirksamkeit.

Betreuung von Kindern mit und ohne Behinderung, Arbeiten in der Natur, Arbeiten auf einem Waldkindergartengelände am Englischen Garten, auf der Insel am Mittleren-Isar-Kanal in München Oberföhring

Tätigkeit im Haus am Schloss in Stuttgart-Stammheim, das eine Fördergruppe und individuelle Wohn- und Betreuungsformen für blinde und sehbehinderte Erwachsene mit zusätzlichen Beeinträchtigungen umfasst., Als Teamleitung des Wohnbereichs fungieren als Bindeglied zwischen Bereichsleitung und Team, mitverantwortlich für Kommunikation und Mitarbeitendenführung., Fachliche und operative Führung der Mitarbeitenden im Wohnbereich., Dienstplanung und -vertretung., Koordination von Projekten., Administrative Tätigkeiten., Ansprechperson für interne sowie externe Partner., Direkte Einbindung in die Belegungssteuerung.

Tätigkeit im Haus am Schloss in Stuttgart-Stammheim, das eine Fördergruppe und individuelle Wohn- und Betreuungsformen für blinde und sehbehinderte Erwachsene mit zusätzlichen Beeinträchtigungen umfasst., Bindeglied zwischen Bereichsleitung und Team als Teamleitung des Wohnbereichs, mit Fokus auf Kommunikation und Mitarbeitendenführung., Fachliche und operative Führung der Mitarbeitenden im Wohnbereich., Dienstplanung und -vertretung., Koordination von Projekten., Administrative Tätigkeiten., Ansprechperson für interne sowie externe Partner., Direkte Einbindung in die Belegungssteuerung.

Sie werden im Haus am Schloss in Stuttgart-Stammheim tätig. Das Haus umfasst eine Fördergruppe und individuelle Wohn- und Betreuungsformen für blinde und sehbehinderte Erwachsene mit zusätzlichen Beeinträchtigungen., Als Teamleitung des Wohnbereichs sind Sie das Bindeglied zwischen Bereichsleitung und Team und übernehmen eine wichtige Rolle, mitunter bei der Kommunikation und der Mitarbeitendenführung., Im Wohnbereich sind Sie für die fachliche, operative Führung der Mitarbeitenden verantwortlich., Neben der Dienstplanung und -vertretung, sind Sie für die Koordination von Projekten verantwortlich und übernehmen administrative Tätigkeiten., Außerdem sind Sie Ansprechperson für interne sowie externe Partner und sind direkt in die Belegungssteuerung miteingebunden.

Betreuung externer Dienstleister sowie Koordination und Dokumentation von Reinigungs-, Wartungs- und Sicherheitsfirmen, Bearbeitung, Verteilung und Abholung von Eingangs- und Ausgangspost (Briefe, Pakete, Messgeräte, Probeträger mit Gefahrengut) sowie Warenannahme und Inventarisierung, Ausgabe, Verwaltung und Beschaffung von Arbeits- und Verbrauchsmaterialien sowie Organisation und Dokumentation der Ausgabe von PSA, Berufskleidung, Erste-Hilfe-Material, Büromaterial usw., Fuhrparkverwaltung, einschließlich Führen von Kontroll- und Inspektionsbüchern und Sicherstellung der Vorgaben aus dem Fuhrparkhandbuch, Mitwirkung bei der Koordination und Unterstützung des Brandschutzbeauftragten, Unterstützung bei Inventuren, Organisation von Umzügen, Montagearbeiten, Vertretung am Gästeempfang, Telefonzentrale und der Schlüsselverwaltung

Leitung der Kita, Weiterentwicklung der organisatorischen und pädagogischen Strukturen sowie der Konzeption auf der Basis des Berliner Bildungsprogramms, Personalführung, Teamentwicklung und betriebswirtschaftliche Steuerung der Kita, Umsetzung der inhaltlichen Ausrichtung des Trägers, Kooperative Zusammenarbeit mit Kindern, Kolleginnen und Kollegen, Familien und dem Träger, Sicherstellung der gesetzlichen Vorgaben und Qualitätsstandards im Rahmen der Leitungstätigkeit, Planung, Durchführung und Reflexion der pädagogischen Arbeit unter Anwendung des BeoKiz-Verfahrens, Fachliche Anleitung des Teams und Förderung einer positiven Teamkultur

Unterstützung und Begleitung der Schüler: innen auf Grundlage der Fähigkeiten und des individuellen Hilfe- und Förderplans, Unterstützung bei der Kommunikation im Schulalltag, Hilfe beim Verständnis der schulischen Inhalte und Unterstützung zur Aufrechterhaltung der Konzentration, Bei Bedarf Unterstützung im Bereich der Mobilität, Kooperative Zusammenarbeit mit den Lehrkräften und Sorgeberechtigten Personen, Teilnahme an Hilfekonferenzen, Erstellung eines Hilfe- und/oder Förderplans