Unterstützung beim Aufbau einer neuen Therapiegruppe, Begleitung und Betreuung junger Erwachsener mit psychischen Erkrankungen in der Tandem-Bezugsbetreuung, Durchführung von Beratungs-, Krisen- und Elterngesprächen, Anfertigen von Hilfeprozess- sowie Hilfeplanungs- und Entwicklungsbögen, Eigenständige Zusammenarbeit mit Jugendämtern, dem Bezirk Oberbayern und weiteren Kooperationspartnern, Verwaltungsaufgaben, Verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit in einem neuen Wohnprojekt, Unterstützung beim Aufbau einer ambulanten Therapiegruppe, Begleitung und Betreuung junger Erwachsener mit psychischen Erkrankungen

Vernetzung, Natur, Musik, Sprache und Kommunikation

Philosophieren mit Kindern über die Welt, Begeistern sich an ihren Ideen, Bestätigen durch eine wertschätzende Haltung

Betreuung, Begleitung, Erziehung und Förderung der Kinder und Jugendlichen, Teilnahme an Teamgesprächen, Verantwortliches Handeln bei Kriseninterventionen gemäß den Unternehmensvorgaben

Pädagogische Betreuung der im Frauenhaus lebenden Kinder und Jugendlichen, Aufnahmen, Hausorganisation und Angebote für Kinder und Jugendliche, Dokumentation, Aktenführung, Verwaltungstätigkeiten, Freizeit- und Feriengestaltung, Hilfsangebote zur Aufarbeitung der Gewalterfahrungen, Gefährdungseinschätzung (8a), Müttergespräche, Zusammenarbeit mit Behörden, Kooperations-partner*innen und anderen Einrichtungen, Bereitschaften

Organisation und Durchführung einzeltherapeutischer Angebote im Rahmen der Betreuung von Jugendlichen eines Wohnbereiches und die verantwortliche Gestaltung eines (therapeutischen) Gruppenangebotes, Vorbereitung und Durchführung von Hilfeplanung und Berichtswesen, Familien- und Angehörigenarbeit (Beratung und Therapie), Begleitung und Beratung der pädagogischen Mitarbeiter*innen und der jeweiligen Teams, Konflikt- und Krisenmanagement in den Gruppen und in der Einzelarbeit, Organisation / Koordination der Kooperation mit den ambulanten und stationären psychiatrischen Angeboten (Terminbegleitung, Medikamentenvergabe, etc.), Stärkung der therapeutischen Anteile in der pädagogischen Arbeit der betreuten Wohngruppe, Verantwortliche Durchführung von Fallbesprechungen, Besuchssonntag – Gestaltung und Vorbereitung in Kooperation mit der Wohngruppe, Konzeptionsweiterentwicklung des Begleitenden Dienstes, Krisenmanagement und Übernahme von Rufbereitschaften (nachts und an Wochenenden und Feiertagen) für die Gesamteinrichtung

Gesamtverantwortung für die strategische, fachliche und operative Leitung der Landesstelle, Führung und Fachaufsicht über alle Mitarbeiter:innen der Landesstelle, Administrative Leitung der Geschäftsstelle einschließlich Personalführung und -entwicklung, Steuerung und Weiterentwicklung der internen Arbeitsprozesse und Strukturen der Geschäftsstelle, Eingliederung, Koordination und fachliche Begleitung der Landeskoordination Glücksspielsuchtprävention, Durchführung regelmäßiger Teamgespräche, Mitarbeitergespräche und Teamentwicklung, Entwicklung und Umsetzung strategischer Fachkonzepte sowie Qualitätsentwicklung und -management, Fachberatung und Fachinformationsdienst für Akteur:innen der Suchthilfe und Suchtprävention, Steuerung des landesweiten Monitorings und Dokumentationsmanagements (u.a. Erstellung und Abstimmung einer Jahresplanung mit dem Sozialministerium), Gremien- und Netzwerkarbeit auf Landes- und Bundesebene: Transfer zwischen örtlicher Praxis und überörtlicher Planung, Repräsentation und Vertretung der Landesstelle in Politik, Fachöffentlichkeit und Gesellschaft, Medien- und Öffentlichkeitsarbeit, Redaktion und Betreuung digitaler Fachangebote, Pressearbeit und aktive Vertretung der Landesstelle in Fachöffentlichkeit, Medien, politischen Gremien und Netzwerken, Fachliche und redaktionelle Steuerung von Informationsangeboten (Print, Online, Social Media), Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, Weiterbildungen und Facharbeitskreisen, Konzeption und Durchführung landesweiter Fachtagungen, Fortbildungen und öffentlicher Kampagnen, Fördermittelmanagement sowie Zuarbeiten zur Mittelakquise und Abrechnung nach Landeshaushaltsordnung und Drittmittelrichtlinien, Erstellung von Verwendungsnachweisen (Sachbericht), Fristenüberwachung, Zuarbeiten zu Finanzplanungen und Mittelabrufen, Umsetzung des Landesgesundheitszieles „Senkung des Anteils an Rauchern in der Bevölkerung und der alkoholbedingten Gesundheitsschäden auf Bundesdurchschnitt“, Organisation, Vorbereitung und Nachbereitung der Beiratssitzungen sowie der Mitgliederversammlungen der Landesstelle für Suchtfragen Erstellung von Zuarbeiten zu Kleinen und Großen Anfragen, Petitionen, Presseanfragen ö.Ä. auf Anfrage des Sozialministeriums

Sicherstellen eines Lebens nach den eigenen Vorstellungen, Begleiten der Menschen in ihren verschiedenen Bedürfnissen, Erstellung und Umsetzung individueller Teilhabepläne, Dokumentation, Kooperation mit verschiedenen Ansprechpartnern/Ansprechpartnerinnen

Strategische Führung und Weiterentwicklung der Personalabteilung, Verantwortung für das gesamte Personalmanagement einschließlich Recruiting, Personalentwicklung und Mitarbeiterbindung, Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen, Gestaltung und Implementierung von Personal- und Organisationsentwicklungsmaßnahmen, Steuerung von Change-Management-Prozessen und Förderung einer positiven Unternehmenskultur, Zusammenarbeit mit Betriebsrat und anderen internen sowie externen Stakeholdern, Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorschriften und Tarifverträge, Budget- und Ressourcenverantwortung

Sicherstellung einer bewohnerorientierten Umsetzung des Pflegeprozesses anhand des Strukturmodells, Steuerung sowie vertretende Leitung des Wohnbereiches und Führung des Pflegeteams, moderne Personalführung und Sicherstellung der Zufriedenheit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung, Pflegedienstleitung, sowie weiteren Abteilungen unserer Einrichtung, Eigenverantwortliche Steuerung und Umsetzung des Pflegeprozesses anhand des Strukturmodells, Sicherstellung der medizinischen Versorgung unter Einhaltung aller Pflegestandards, Mitwirkung bei der Qualitätsentwicklung und -sicherung

Fachliche, personelle und organisatorische Verantwortung für den Bereich Pflege, Motivierende Personalführung und strukturierte Personalentwicklung, Pflegevisiten und Pflegecontrolling, Konzeptionelle Weiterentwicklung unserer Angebote, Umsetzung der Qualitätsstandards, Begleitung von externen Begehungen

Gesamtverantwortung aller Pflege- und Ablaufprozesse im Haus Beerboom, Leitung eines rund 35-köpfigen Teams gemeinsam mit einer Teamleitung, Entwicklung und Förderung einer modernen, personenzentrierten Pflegekultur, Enge Zusammenarbeit mit Therapie, Eingliederungshilfe und Hauswirtschaft, Konzeptionelle Weiterentwicklung und Qualitätssicherung, Personalplanung mit fachlichem Blick und menschlicher Haltung

Betreuung und Förderung von Kindern, Pädagogische Arbeit gemäß § 7 KiTaG BW

Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen praktischen Ausbildung in enger Abstimmung mit der Berufsfachschule für Pflege und den Bereichsleitungen, Führen und dokumentieren von Erst-, Zwischen- und Abschlussgesprächen bei Einsätzen auf den Stationen oder Funktionsbereichen, Fachlicher Ansprechpartner:in für die Bereichsleitungen, Mitwirkung bei der theoretischen und praktischen Ausbildung (Simulation, fachpraktischer Unterricht) sowie bei Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen an der Berufsfachschule für Pflege, Planung, Durchführung und Sicherstellung von Praxisanleitungen unter Beachtung des gesetzlich geforderten Umfangs von mindestens 10 %, Mitwirkung bei Praxisbegleitungen und praktischen Prüfungen in Zusammenarbeit mit der Berufsfachschule für Pflege, Entwicklung von modernen Anleitungskonzepten (z.B. CORE-Nursing-Space) gemeinsam mit der Berufsfachschule für Pflege, Beteiligung am Ausbildungsmarketing (TopJob Pflege, Ausbildungsmessen, Schulbesuche)

Philosophieren mit Kindern über die Welt, Begeistern sich an ihren Ideen, Bestätigen durch eine wertschätzende Haltung

Betreuung von Kindern im Alter von 10 Monaten bis 6 Jahren (Krippen- und Kindergartenkinder), Mitwirkung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes, Umsetzung eigener Ideen und Wissen in der Praxis, Schaffung einer Wohlfühlatmosphäre im Krippenbereich durch Teilöffnung der Stammgruppen, Förderung der freien Entfaltung und des Ausprobierens der Kinder im Kindergarten

Übernahme von koordinierenden, administrativen Aufgaben, Umsetzung der sozialpädagogischen Arbeit im Freizeitbereich, Unterrichtsrelevante Projekte während der Unterrichtszeit, Kooperation mit Lehrkräften und Eltern, Kommunikation und Weitergabe relevanter Informationen, Beratung und Begleitung von Schüler:innen bei schulischen und familiären Problemen, Kooperation im Rahmen der offenen Ganztagsarbeit und im Jahrgangsteam

Fachliche Anleitung, Steuerung und Intervention sowie den laufenden internen Austausch im psychologischen Team., Entwicklung fachlicher Konzepte (Diagnostik und Therapie) weiter und Aufbau von Spezialsprechstunden (FASD, Autismus, Demenz, ADHS etc.)., Selbständige und eigenverantwortliche Planung und Handeln im Rahmen einer therapeutischen Fallführung (stationär und ambulant)., Regelmäßige und transparente Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team und aktive Mitwirkung im Leitungsteam der Klinik., Psychologische Untersuchung, Diagnostik, Beratung und Therapie bei Erwachsenen mit psychischen Erkrankungen und Störungen der Intelligenzentwicklung., Ambulante Diagnostik und Therapie im MZEB und Beteiligung an Lehr- und Forschungsaufgaben.

Aktive Mitarbeit im Hilfeplanprozess, Selbständiges Arbeiten entsprechend den Vorgaben des Hilfeplans, Lernfördernde Hausaufgabenhilfe, Elternarbeit, Dokumentation des Hilfeverlaufes per EDV-gestütztem Dokumentationsprogramm, Kooperation mit intern und extern involvierten Fachkräften sowie den zuständigen Jugendämtern und Schulen

Du unterrichtest ausgewählte Fachthemen in der Pflegeausbildung mit einem wöchentlichen Stundendeputat von 22 UE bei Vollzeit, Die Unterrichtsinhalte orientieren sich an deinen Wünschen und werden im Team abgestimmt, Du tauschst dich eng mit den Ausbildungsbetrieben aus, unterstützt die Praxisanleiter (m/w/d) und förderst die persönliche und kulturelle Integration der Auszubildenden, Unterrichtsmethoden und Angebote für Qualifizierungen inkl. unseres SkillsLabs entwickeln wir gemeinsam weiter