Der Landkreis Gifhorn ist mit ca. 900 Mitarbeitenden ein großer und serviceorientierter Arbeitgeber. Er nimmt vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben u.a. in den Bereichen Jugend und Soziales, Bauen und Umwelt, Öffentliche Sicherheit und Ordnung sowie Gesundheit und Bildung wahr, um das Zusammenleben von rund 175.000 Einwohnerinnen und Einwohnern zu gestalten. Für die Abteilung Beratungsservice Soziales im Fachbereich Soziales suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 30.09.2027 in Vollzeit mit 39 Wochenstunden Ihre Unterstützung für das Projekt "Start Guide" nach Entgeltgruppe 9b TVöD.
Beratung von Unternehmen bezogen u.a. auf betriebliche Integration, Hinführung der Unternehmen zur Entwicklung von interkultureller Kompetenz, Integrationsstandards, Willkommensstruktur
Beratung von Zugewanderten zur beruflichen Integration
Unterstützung bei Migrationsangelegenheiten und rechtlichen Fragestellungen
Zusammenführung von Firmen und interessierten internationalen Kräften
Aufbau, Pflege und Zusammenarbeit mit dem Netzwerk von regionalen und landesweiten Arbeitsmarktakteuren
Konzepterstellung und strategische Planung für die erfolgreiche Integration von internationalen Arbeits- und Fachkräften im Landkreis Gifhorn
erfolgreicher Abschluss des II. Angestelltenlehrganges (Fachrichtung Kommunalverwaltung)
Bachelorabschluss eines Studienganges der öffentlichen Verwaltung, z. B. Bachelor of Arts – Allgemeine/öffentliche Verwaltung
Abschluss eines verwaltungs-, wirtschafts-, rechts- oder sozialwissenschaftlichen Studienganges auf Bachelor-Ebene
oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender 2-jähriger (Berufs-)Erfahrung in einem einschlägigen Aufgabenbereich
Verwaltungskenntnisse
Erfahrungen in der Einzelfallberatung, Kenntnisse in der Gruppenarbeit und Entwicklung von Konzepten
sehr gute Kommunikations-, Kooperations-, Kontakt- und Teamfähigkeit sowie eine hohe soziale und ausgeprägte interkulturelle Kompetenz
Moderations- und Präsentationsfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten
Empathie im Kontakt mit Hilfesuchenden und Ehrenamtlichen
eigenverantwortliches, zielorientiertes, selbständiges und konzeptionelles Arbeiten
schnelle Reaktion auf sich ändernde Rahmenbedingungen und Situationen
sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
sicherer Umgang mit den Microsoft-Office Standardanwendungen
Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B sowie die Bereitschaft, einen Privat-PKW für dienstliche Zwecke gegen Entschädigung nach der Niedersächsischen Reisekostenverordnung einzusetzen
eine befristete Vollzeitbeschäftigung mit 100 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit (derzeit 39 Wochenstunden) zum nächstmöglichen Zeitpunkt
sichere Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b TVöD mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen, zuzüglich Jahressonderzahlung
betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte und vermögenswirksame Leistungen
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitrahmen von 06:00 Uhr bis 20:00 Uhr
Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung mit mind. 75 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit (derzeit 29,25 Wochenstunden)
leistungsorientierte Bezahlung durch jährliche, individuelle Zielvereinbarungen
fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Fortbildungen
betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Acture GmbH und gesundheitsfördernde Angebote)
30 Urlaubstage pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
Angebote für Mitarbeitende „Corporate Benefits“
Zuschuss zum D-Jobticket
Firmenfitness (Movearound)
