W2-Professur (m/w/d) im Fachbereich Touristik/Verkehrswesen für das Lehrgebiet Allgemeine BWL mit Schwerpunkt Marketing, Personal- und Organisationsmanagement in Tourismus und Luftverkehr

W2-Professur (m/w/d)
im Fachbereich Touristik/Verkehrswesen für das Lehrgebiet
Allgemeine BWL mit Schwerpunkt Marketing, Personal- und Organisationsmanagement in Tourismus und Luftverkehr

- unbefristet in Vollzeit -

An der Hochschule Worms ist am Fachbereich Touristik/Verkehrswesen zum nächstmöglichen Zeitpunkt die oben genannte Position zu besetzen.

Die Hochschule Worms ist mit ihren drei Fachbereichen Informatik, Touristik/ Verkehrswesen und Wirtschaftswissenschaften eine international ausgerichtete, stark branchenorientierte Campushochschule. Ausgezeichnete Betreuungsrelationen, konsequenter Praxisbezug und eine günstige Lage zwischen der Metropolregion Rhein-Neckar und dem Rhein-Main-Gebiet machen die Hochschule Worms zu einem attraktiven Lern- und Lehrort

• Gestaltung vielfältiger Lehr- und Lernräume: Sie übernehmen engagiert deutsch- sowie englischsprachige Lehrveranstaltungen in den Grundlagenfächern der Wirtschafts-, Tourismus- und Luftverkehrswissenschaften - mit besonderem Fokus auf Marketing, Dienstleistungsmanagement, Personal- und Organisationsmanagement.

• Interdisziplinär vernetzen und gemeinsam wachsen: Sie bringen die Bereitschaft und Freude mit, sich mit Kolleginnen und Kollegen aus allen Fachbereichen sowie mit Praxispartnern auszutauschen und mit ihnen zusammenzuarbeiten.

• Forschung und Transfer gestalten: Sie entwickeln Ihre fachlichen und didaktischen Kompetenzen kontinuierlich weiter und engagieren sich in Forschung und Transfer. Dabei veröffentlichen Sie Forschungsergebnisse in wissenschaftlichen Zeitschriften, präsentieren diese auf einschlägigen Konferenzen und bringen praxisrelevante Fragestellungen in Forschung und Lehre ein.

• Mitbestimmen und Verantwortung übernehmen: In den Gremien der akademischen Selbstverwaltung gestalten Sie Entscheidungsprozesse mit und bringen aktiv Ihre Perspektive ein. So tragen Sie zur strategischen Entwicklung unseres Fachbereichs und zu einer wertschätzenden Arbeitskultur bei.