Du achtest gewissenhaft die Kinderrechte und den damit verbundenen Kinderschutz., Du betreust und bildest unsere Kinder im Alter von 3-6 Jahren., Du gestaltest inhaltliche Impulse für die Kinder und übernimmst Verantwortung für die Mitgestaltung von Festen., Du hast Lust an der gemeinsamen Weiterentwicklung der Teamhaltungen und Inhalte der Kita., Du arbeitest in einer konstruktiven, klaren Erziehungspartnerschaft mit den Eltern und Erziehungsberechtigten.

Betreuung und Förderung der Krippenkinder, Ansprechpartner:in für die Eltern, Planung und Organisation der Abläufe zusammen im Team

Umsetzung und Gestaltung eines Spiel-Raum-Angebots für Kinder ohne Kitaplatz, Planung und Durchführung von Bildungs- und Betreuungsangeboten, Aufbau einer vertrauensvollen Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit Eltern, Dokumentation der Entwicklungsprozesse der Kinder, Zusammenarbeit im Kleinteam Spiel-Raum und mit dem Team im SFZ/STH, der Koordination Spiel-Räume und der Fachberatung, Vernetzung mit Partnern im Sozialraum

Betreuung und Förderung der Kinder, Ansprechpartner:in für die Eltern

Präsentation von Wissensmagazinen und Unterrichtsmaterialien, Kontaktpflege zu Lehrkräften und pädagogischen Einrichtungen, Stärkung der Lesekompetenz und Neugier von Kindern

Erstellung individueller Förderpläne anhand von Zielvereinbarungen, Erarbeitung von Zielen zur nachhaltigen Integration in den Arbeitsmarkt, Unterstützung bei der Suche nach geeigneten Berufsbildungsplätzen, Betreuung von 4-5 Personen zur Findung einer beruflichen Perspektive

Erstellung individueller Förderpläne anhand von Zielvereinbarungen, Erarbeitung von Zielen zur nachhaltigen Integration in den Arbeitsmarkt, Unterstützung bei der Suche nach dem geeigneten Berufsbildungsplatz, Betreuung von 4-5 Personen bei der Entwicklung einer beruflichen Perspektive

Einarbeitung und Anleitung von Jugendlichen und Erwachsenen für Berufe aus dem Gewerk Metall, Vorbereitung und Durchführung des Unterrichts, Erstellung und Korrektur von Erfolgskontrollen und Tests, Betreuung und Beratung der Teilnehmer*innen bei Lernschwierigkeiten und Problemen, Zusammenarbeit mit den am Förderprozess beteiligten Mitarbeiter*innen

Einarbeitung und Anleitung von Jugendlichen und Erwachsenen für Berufe aus dem Gewerk Elektrotechnik, Vorbereitung und Durchführung des Unterrichts, Erstellung und Korrektur von Erfolgskontrollen und Tests, Betreuung und Beratung der Teilnehmer*innen bei Lernschwierigkeiten und Problemen, Zusammenarbeit mit den am Förderprozess beteiligten Mitarbeiter*innen

Unterstützung der Teilnehmer beim Erreichen ihrer Lernziele, Aktive Ursachenforschung bei Problemen und Hilfe bei der Findung individueller Lösungen, Prüfung von Bewerbungsunterlagen und gezieltes Feedback, Unterstützung bei der Suche nach geeigneten Praxisphasen, Förderung einer nachhaltigen Integration in den Arbeitsmarkt, Enge Abstimmung mit Kollegen und anderen Abteilungen, Austausch mit Kostenträgern und der IHK, Einholen von Rückmeldungen der Teilnehmer, Anstoßen von Verbesserungen

Verwaltung der Kasse am Standort, Zusammenarbeit mit dem Schulbüro sowie den Verwaltungsmitarbeitenden der anderen Standorte, Verwaltung und Organisation von Büromaterialien, Übernahme des Kontakts und Schriftverkehrs mit Kooperationspartnern, Kostenträgern, Eltern und Lieferanten, Erledigung klassischer Sekretariatsaufgaben, Vorarbeiten für Buchhaltung und Personalabteilung

Entwicklung und Steuerung von Maßnahmen zur Ansprache von Schulen, Lehrkräften, Schülerinnen und Schülern sowie Eltern, Bedarfserhebung, Zielgruppenanalyse, Evaluation und Optimierung von Maßnahmen, Aufbau und Pflege von Kontakten zu Schulen und deren Vertretungen, Steuerung von Veranstaltungen für Schülerinnen und Schüler in Kooperation mit anderen Einheiten der Universität (z. B. Vortrags­reihen in Kooperation mit der Agentur für Arbeit), Koordination von Merchandising-Artikeln für Schülerinnen und Schüler, Planung und Umsetzung von Werbe- und Mediaplanung im Bereich Studierendenmarketing, Steuerung und Umsetzung von Kommunikationsmaßnahmen crossmedial, insbesondere im Bereich Social Media, Pflege und Community Management relevanter Social-Media-Kanäle zur Studierendengewinnung, CD-konforme Umsetzung von Anzeigen, Broschüren, Publikationen und Webseiten, Betreuung von Hochschul- und Studiengangprofilen auf relevanten Plattformen, Steuerung interner und externer Dienstleister

Entwicklung und Steuerung von Maßnahmen zur Ansprache von Schulen, Lehrkräften, Schülerinnen und Schülern sowie Eltern, Bedarfserhebung, Zielgruppenanalyse, Evaluation und Optimierung von Maßnahmen, Aufbau und Pflege von Kontakten zu Schulen und deren Vertretungen, Steuerung von Veranstaltungen für Schülerinnen und Schüler in Kooperation mit anderen Einheiten der Universität (z. B. Vortragsreihen in Kooperation mit der Agentur für Arbeit), Koordination von Merchandising-Artikeln für Schülerinnen und Schüler, Planung und Umsetzung von Werbe- und Mediaplanung im Bereich Studierendenmarketing, Steuerung und Umsetzung von Kommunikationsmaßnahmen crossmedial, insbesondere im Bereich Social Media, Pflege und Community Management relevanter Social-Media-Kanäle zur Studierendengewinnung, CD-konforme Umsetzung von Anzeigen, Broschüren, Publikationen und Webseiten, Betreuung von Hochschul- und Studiengangprofilen auf relevanten Plattformen, Steuerung interner und externer Dienstleister

Betreuung der Schülerinnen und Schüler, Ansprechperson für Schülerinnen und Schüler, Lehrkräfte und externe Partner, Erstellung von Stundenplänen nach Vorgaben des Rahmenlehrplans, Referenteneinsatzplanung in Abstimmung mit der unmittelbar Vorgesetzten, Mitwirkung bei der Organisation von Prüfungen, Veranstaltungen und Projekten, Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses innerhalb der Schule, Verwaltende Tätigkeiten, Pflege, Anwendung und Verbesserung der Qualitätsmanagementsystems

Leitung einer Schule und Verantwortung für alle wirtschaftlichen, personellen und verwaltungsrelevanten Aufgaben, Vertretung der Schule im Innen- und Außenverhältnis, Pflege der Kontakte zu Bildungs- und Kooperationspartnern und Ausbau dieses Netzwerks, Übernahme von Lehrtätigkeit

Telefonische Beratung von Interessentinnen und Interessenten aus dem IHK-Lehrgangsbereich, Dokumentation in Salesforce, Turnusmäßiges Durchführen von Online-Infoabenden (bis ca. 20:30 Uhr), Systematische Nachakquise von Interessentinnen und Interessenten, Wettbewerbsanalysen und Marktauswertungen nach Vorgabe, Erstellung von vertriebsunterstützenden Unterlagen, Pflege der Bildungsprodukte in Cimoio, Administrative Tätigkeiten

selbständige Durchführung von Kursen in kleinen Lerngruppen, Vor- und Nachbereitung des Kurses, Erledigung organisatorischer Aufgaben, Teilnahme an regelmäßigen Teamsitzungen

Verantwortung für die Erarbeitung und Umsetzung moderner Bildungsmedien für das Fach Deutsch an Gymnasien mit den Schwerpunkten digitale Medien und Lernplattformen, Steuerung externer Kooperationspartner, Erarbeitung von Inhalten gemeinsam mit Autor:innen- und Berater:innen-Teams und Sicherstellung der Qualität der erstellten Texte und Aufgaben, Zentrale:r Ansprechpartner:in für alle Fragen rund um Projekte und enge Zusammenarbeit mit der Verlagsherstellung und dem Marketing

Standortstrategie & Bildungskonzepte entwickeln, Aufträge akquirieren & Partnerkontakte pflegen, Personal- & Budgetverantwortung übernehmen, Ergebnisse, Qualität & Dokumentation sichern

Betreuung, Förderung und Unterstützung der Schüler:innen, Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes, Mitarbeit bei Planung und Umsetzung der Ganztagsschule, Zusammenarbeit im Team, mit der Schule, den Eltern und Kooperationspartnern