Installation, Anschluss und Inbetriebnahme von Photovoltaikanlagen und Wärmepumpen, Wartung, Fehlersuche und Reparaturen mit modernstem Equipment, Arbeit nach höchsten Sicherheits und Qualitätsstandards, Projekte, die dich fordern und stolz machen

Umweltfachliche Begleitung von linearen Infrastrukturvorhaben des deutschen Energienetzausbaus, Koordination von umweltfachlichen Baubegleitungen, Fachliche Bewertung / Qualitätssicherung von Umweltplanungen und entsprechenden Berichten erstellt durch Dritte, Kosten- Terminkontrolle sowie deren Berichterstattung zur umweltfachlichen Baubegleitung, Koordination der Umweltleistungen in der Abwicklung, sowie deren Schnittstellen zu angrenzenden Gewerken / Fachfirmen

Betreuung des zentralen Rechenzentrums der Schulen, Planung und Fortführung der gesamten technischen Entwicklung der IT und Medien in den Schulen, Zentralisierte Beschaffungen von IT-Geräten für den technischen Support der Schulen, Koordination und Steuerung von diversen Dienstleistern sowie Absprachen mit den Schulleitungen und den IT-Verantwortlichen der Schulen

Installation, Konfiguration und Test von Client-Hardware (PCs, Notebooks, Drucker etc.) inkl. Verkabelung nach UVV, Einrichtung und Support von VPN-Clients (auch per Fernwartung), Fehleranalyse und -behebung bei Störungen der Endgeräte und der Netzwerktechnik, Bearbeitung von Serviceanfragen und Incidents im First- und Second-Level-Support, Dokumentation der IT-Support-Aufgaben und Pflege der CMDB-Elemente

Steuerung und Leitung von Bauprojekten in allen Phasen und Handlungsbereichen, Ausübung der Bauherrenfunktion, Führung und Koordination von interdisziplinären Projektteams, Vorbereitung der Ausschreibung und Vergabe von Planungsleistungen, Beauftragung von Architektur- und Ingenieurbüros, Planung standortbezogener Bedarfe und Entwicklung von Projekten, Leitung von Projektbesprechungen und Verfolgung der Ergebnisse, Dokumentation der Projekte

Leitung der Gärtnerei, Floristik und Dekoration mit 14 Mitarbeitenden sowie Gesamtverantwortung für die Ausbildung mit zurzeit 7 Nachwuchskräften und Praktikanten*innen, Planung und Steuerung des Personaleinsatzes, Fachaufsicht und Erstellung der Arbeitsplanung, Planung und Gestaltung von Empfängen für städtische Einrichtungen und auf Landesebene sowie von städtischen Friedhöfen, Planung, Umsetzung und Überwachung der Maßnahmen im Rahmen der Verkehrs- und Arbeitssicherheit, Analyse der Finanz- und Haushaltswirtschaft zur Bewirtschaftung des Bereiches, Vertretung der Abteilungsleitung sowie Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit

Assistenz bei ärztlicher Diagnostik, Therapie sowie urologischen Eingriffen, Mitarbeit in der urologischen Endoskopie, Springertätigkeiten, Betreuung unserer Patienten vor, während und nach der Behandlung, Vor- und Nachbereitung der medizintechnischen Instrumente, Mitwirkung in der urologischen Sprechstunde, Patientenbezogene Administration und Dokumentation, Kommunikation mit Patienten und deren Angehörigen, Übernahme delegierbarer diagnostischer Tätigkeiten und medizinischer Versorgung

verantwortungsvolle Führung, fachliche Koordination und Organisation der Station in enger Abstimmung mit der Pflegedirektion, Planung des Personaleinsatzes, Gewährleistung einer ganzheitlichen und einfühlsamen Pflege sowie Betreuung der Patientinnen und Patienten, Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Pflegekonzepten, professionelle und wertschätzende Kommunikation mit Patientinnen, Patienten, Angehörigen sowie Mitarbeitenden, Sicherung von Qualität und Wirtschaftlichkeit durch die Analyse des stationären Berichtswesens, enge Zusammenarbeit mit der ärztlichen Leitung und weiteren Berufsgruppen, gezielte Personalentwicklung unter Berücksichtigung individueller Potenziale und der Erfordernisse der Station

Technische Betreuung der Gebäude: Betrieb, Überwachung und Instandhaltung der zentralen Haus- und Betriebstechnik, insbesondere der Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Kältetechnikanlagen, Betreuung und Überwachung der elektrischen Versorgungssysteme inklusive der zwei Notstromanlagen; monatliche Funktionsprüfung der beiden Notstromanlagen vor Dienstbeginn, Regelmäßige Inspektions- und Kontrolltätigkeiten an technischen Anlagen, Fehlerdiagnose, Störungsbeseitigung und Dokumentation technischer Abläufe, Koordination und Begleitung externer Dienstleister für Wartungen und Prüfungen, Optimierung des Anlagenbetriebs über die Gebäudeleittechnik, Mitwirkung im Umwelt- und Energieteam des Hauses, Teilnahme an Rufbereitschaften außerhalb der regulären Arbeitszeit

Kümmern um alle anfallenden Aufgaben der Netzabrechnungsprüfung unter Berücksichtigung regulatorischer sowie gesetzlicher Vorgaben, Klärung offener Fragen und Finden von Lösungen im Austausch mit Marktpartnern und angrenzenden Fachbereichen, Unterstützung der Kolleg:innen bei der Bearbeitung von Wechselprozessen, Aktive Einbringung in die Weiterentwicklung und Anpassung von Abläufen, insbesondere bei regelmäßigen Formatumstellungen

Qualitätssicherung in der Pflege von Patientinnen und Patienten mit Stoma, Mitarbeit bei der Umsetzung des Expertenstandards „Pflege von Menschen mit chronischen Wunden“, kollegiale Beratung und Schulung des Pflegepersonals in der Stomatherapie, Beratung und Anleitung von Patientinnen und Patienten sowie deren Angehörigen im Rahmen der Stomaversorgung, Koordination der Überleitung von Patientinnen und Patienten mit Stoma an nachversorgende Einrichtungen sowie Ausstellung der erforderlichen Dokumente, enge Zusammenarbeit mit dem gesamten Behandlungsteam und dem Team der Pflegeexpertinnen und Pflegeexperten im Rahmen der Praxisentwicklung in der Pflege

Analyse der Störung und deren Ursachen durch Untersuchungen und Testverfahren, Trachealkanülenmanagement, Begleitung der HNO-Visite, Therapie von Dysphagie, Aphasie und Apraxie, Erstellung eines Therapiekonzeptes in Absprache mit dem behandelnden Arzt, den Pflegenden und anderen Berufsgruppen, Koordinierung des therapeutischen Handelns mit anderen Leistungsbereichen der Einrichtung, Behandlung von Störungen: auf sprachlicher Ebene, Phonologie des Sprachverständnisses, Sprachstörung nach Schlaganfall oder anderen neurologischen Störungen, Enge Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen (Pflegepersonal, Ergo- und Physiotherapeuten) des Hauses

Physiotherapie im Bereich Orthopädie, Chirurgie, Neurologie sowie Geriatrie, Physiotherapeutische Diagnostik sowie Betreuung zur Prävention und Rehabilitation, Behandlung von Menschen mit orthopädischen- und neurologischen Krankheitsbildern aller Altersklassen, Gestaltung von Behandlungsplänen und Übungsprogrammen, Enge Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen (Pflegepersonal, Ergotherapeuten und Logopäden), Kreatives Einbringen in den Praxisalltag

Behandlung von Menschen mit verschiedenen Störungsbildern und Einschränkungen, Behandlung in den Sektoren Neurologie, Geriatrie, Psychiatrie oder Pädiatrie (individuelle Behandlungsfelder möglich), Durchführung ergotherapeutischer Diagnostiken und der betätigungsorientierten Einzeltherapie, Enge Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen (Pflegepersonal, Logopäden und Physiotherapeuten) des Hauses

Physiotherapie im Bereich Orthopädie, Chirurgie, Neurologie sowie Geriatrie, Physiotherapeutische Diagnostik sowie Betreuung zur Prävention und Rehabilitation, Behandlung von Menschen mit orthopädischen- und neurologischen Krankheitsbildern aller Altersklassen, Gestaltung von Behandlungsplänen und Übungsprogrammen, Enge Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen (Pflegepersonal, Ergotherapeuten und Logopäden), Kreatives Einbringen in den Praxisalltag

Erarbeitung von Lösungen für die ITSM-Plattform ServiceNow und strategische Weiterentwicklung, Beauftragung und Steuerung von Dienstleistern sowie ITSM-Projekten, Identifizierung und Aufnahme von Anforderungen der IT-Abteilungen für die Umsetzung im ITSM, Überführung von Prozessen in übergreifende Workflows, Erstellung von Views und Reports für die spezifischen Anforderungen der ServiceOwner, Durchführung eines regelmäßigen ITSM-Designboards zur Vorstellung und Freigabe neuer ITSM-Workflows, Views und Reports, Erstellung von Systemdokumentationen, Ansprechpartner (w/m/d) für die Konzeption, Umsetzung und Beauftragung von technischen Schnittstellen zu Serviceprovidern und Third-Party-Tools, Koordination des Aufbaus und der Pflege der CMDB-Struktur im ITSM, Sicherstellung der Qualität der Workflows und der damit verbundenen Erhöhung des Automatisierungsgrades, Einbringung von Wissen und Ideen in IT-Projekte zur nachhaltigen digitalen Aufstellung der IB.SH

Aufbau und Weiterentwicklung eines professionellen Alumni-Netzwerk im Transfer- und Gründungsbereich sowie in Zusammenarbeit mit dem Gateway der Kölner Hochschulen, Aufbau und Pflege eines Partnernetzwerks im Sportsektor, Organisation und Durchführung von Alumni-Veranstaltungen und Formaten zur Vernetzung, Konzeption und Umsetzung einer CRM-Strategie zur systematischen Steuerung von Kontakten, Kooperationen und Kommunikationsprozessen in Abstimmung mit anderen relevanten Bereichen der Hochschule wie z.B. die Abt. für Hochschulkommunikation und -marketing sowie dem Gateway der Kölner Hochschulen, Einführung und Betreuung eines CRM-Systems (inkl. Anwenderschulung und Dokumentation, voraussichtlich 1CRM), Monitoring und Evaluation von Netzwerkaktivitäten und CRM-Nutzung zur Qualitätssicherung und kontinuierlichen Weiterentwicklung der Maßnahmen (Kennzahlen, Berichte, Empfehlungen)

Planung, Durchführung und Anleitung der strategischen Implementierung neuer Maßnahmen zur Gewinnung, Bindung und Entwicklung künftigen und bestehenden professoralen Personals in den Bereichen Nachwuchsförderung und Berufungsmanagement, Koordination, Überführen und Nachhalten von Änderungsprozessen, Einbindung und Abstimmungen mit beteiligten internen und externen Schnittstellen, Leitung des Teilprojekts Employer Branding für professorales Personal, Ausbau und Pflege einer Karrierewebsite für professorales Personal auf der Homepage der HfWU mit Darstellung von Karrierewegen in Ton-, Bild- und Wortbeiträgen, Verantwortung im Projekt „WirsindHfWU“, in dem eine Arbeitgebermarke für HfWU entwickelt wird, für den Bereich professorales Personal

Telefonische Terminvergabe für ambulante, orthopädische Sprechstunden im Bereich Orthopädie, Wirbelsäulenchirurgie sowie Schulterchirurgie & Sporttraumatologie, Erster telefonischer Kontaktpunkt für Patientinnen und Patienten und Angehörige zu Fragen rund um Termine sowie hierfür benötigte Unterlagen, Beantworten von Online-Anfragen, Enge Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen der Ambulanz, des Patientenkoordinationsservice sowie Ärztinnen und Ärzten

Unterstützung der Teilprojektleitung(en) beim Aufbau von Nachwuchsförderstrukturen als Dachstruktur in der HfWU, Koordination, Überführen und Nachhalten von Änderungsprozessen, Einbindung und Abstimmung mit beteiligten internen und externen Schnittstellen, Integrieren, entwickeln, kommunizieren, durchführen und implementieren von bestehenden und neuen Angeboten im Bereich Rekrutierung künftigen professoralen Personals, Unterstützung bei der Sichtbarkeit und Nutzung aller entwickelten Maßnahmen, Konzeption und Darstellung entwickelter Projekte und Maßnahmen als Text-, Audio- und Videobeiträge auf relevanten Seiten der HfWU-Website