Bürosachbearbeiterin / Bürosachbearbeiter (m/w/d)

Das zeichnet Sie aus:

Wünschenswert sind Fachkenntnisse:

• Sichere PC-Kenntnisse (insbesondere Microsoft Office)
• Erfahrung im Umgang mit relationalen Daten­banken
• Erfahrung in der Planung, Durch­führung, Abwicklung und Abrechnung von Förder­maßnahmen
• Erfahrung in der Beurteilung, Bewer­tung und Prüfung von Fördervorhaben in zuwendungs­rechtlicher Hinsicht
• Kenntnisse und Erfahrung im Haushaltsrecht und in der haushalts­mäßigen Abwicklung von Vorhaben
• Grundkenntnisse im Verwaltungs­recht

Zusätzlich sind folgende außerfachliche Kompetenzen wünschenswert:

• Gutes Organisations- und Kommunikations­verhalten
• Eigen­initiative, Entschlussfreudigkeit und der Wille, Verantwortung zu übernehmen
• Fähigkeit, konstruktiv und kollegial mit anderen Personen zusammenzuarbeiten
• Gute Auffassungs­gabe sowie eine gute Qualität und Verwertbarkeit der Arbeits­ergebnisse
• Flexibilität und eine engagierte, lösungs­orientierte Arbeits­weise
• Sicherer Umgang mit unter­schiedlichen Heraus­forderungen

Bewerbungs­berechtigt sind bei Erfüllen der o. g. Anforderungen Beamtinnen und Beamte des mittleren nichttechnischen Dienstes in der Bundes­verwaltung der BesGr A 8 und A 9 sowie Tarif­beschäftigte und Personen, die ein tarifliches Arbeits­verhältnis anstreben.

Das Arbeits­verhältnis ist auf der Grundlage des § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungs­gesetz (TzBfG) auf 2 Jahre ab Einstellung befristet – Befristung ohne Sachgrund. Bewerbungsfähig sind deshalb lediglich Bewerberinnen/​​Bewerber, die noch kein Beschäf­tigungs­verhältnis mit der Bundes­republik Deutschland eingegangen sind. Ausbil­dungszeiten stellen kein entsprechendes Arbeits­verhältnis in diesem Sinne dar.

Der Dienstposten ist nach A 9m BBesO bzw. E 9a TVöD bewertet.

Die Eingruppierung von Tarif­beschäftigten erfolgt unter Berück­sichtigung der persönlichen Voraussetzungen und vorbehaltlich der Bestätigung der tariflichen Bewertung durch die BAV in Aurich höchstens in die Entgelt­gruppe E 9a des Tarif­vertrages für den öffent­lichen Dienst (TVöD).

Darüber hinaus erwartet Sie:

• ein Arbeits­platz in der modernen Verwaltung,
• einheitliche Bezahlung nach BBesO oder TVöD des Bundes,
• eine interessante und abwechs­lungsreiche Beschäf­tigung,
• Fort- und Weiterbildungs­möglich­keiten,
• flexible Arbeits­zeiten (Gleitzeit),
• mobiles Arbeiten,
• bezuschusstes Deutschland­ticket.

Besondere Hinweise:

Das Eisenbahn-Bundesamt fördert die Verein­barkeit von Familie, Pflege und Beruf.

Der Dienstposten ist grundsätzlich für die Besetzung mit Teilzeit­kräften geeignet.

Beim Eisenbahn-Bundesamt besteht bei Erfüllung der geltenden Voraussetzungen die Möglichkeit des mobilen Arbeitens.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die deutsche Sprache muss verhandlungssicher beherrscht werden. Eine Einstellung setzt die Berechtigung voraus, in Deutschland eine Beschäf­tigung aufzunehmen.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Nähere Informationen über das Eisenbahn-Bundesamt als Arbeitgeber finden Sie unter https://www.eisenbahn-bundesamt.de/arbeitgeber

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