Über uns:

Die Lebenshilfe Wohnen gGmbH Mönchengladbach ist ein konfessionsloser und unabhängiger Betreiber von stationären und ambulanten Wohnangeboten für Menschen mit Behinderung sowie ambulanten Diensten und Alltagsbegleitung, bei Reiseangeboten und flexiblen Familienhilfen. Wir bieten Menschen mit geistiger

Beeinträchtigung Hilfestellung, Assistenz und Begleitung auf dem Weg zu einem selbstbestimmten Leben.

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine pädagogische Fachkraft für die Leitung von zwei besonderen Wohnformen (m/w/d)in Vollzeit

Die derzeitige Stelleninhaberin wird im kommenden Jahr in den Ruhestand treten, daher suchen wir eine Nachbesetzung. Die Einarbeitung erfolgt bereits im Vorfeld, sodass Sie sich bis zum Renteneintritt der aktuellen Stelleninhaberin umfassend in die Aufgaben und Abläufe einarbeiten können.

Ihre Aufgaben bei uns

Leitung von zwei besonderen Wohnformen der Lebenshilfe Mönchengladbach gemäß der relevanten Gesetze und Verordnungen, Dienstanweisungen sowie Verfahrensbeschreibungen des Qualitätsmanagements
Weiterentwicklung der Angebotsstruktur nach den Maßgaben des BTHG
Sicherstellung der Begleitung und Unterstützung der Klient*innen auf Basis der individuellen Teilhabeplanung sowie der Grundaussagen der Konzeption
Förderung der Mitwirkung sowie Mitbestimmung der Klient:innen
Führung der Mitarbeitenden, zielgerichtete Personalentwicklung sowie Gewährleistung der erforderlichen Besprechungsebenen
Organisation der relevanten Schulungen für Mitarbeitende hinsichtlich der Sicherstellung der Dienstabläufe
Wirtschaftliche Verwaltung der zu verantwortenden Budgets
Professionelle Gestaltung der Zusammenarbeit mit Eltern, Angehörigen und gesetzlichen Betreuer*innen, weiteren Kooperationspartnern und Aufsichtsbehörden sowie Öffentlichkeitsarbeit

Das bringen Sie mit

Eine abgeschlossene nach dem Wohn- und Teilhabegesetz anerkannte 3-jährige pädagogische oder pflegerische Ausbildung oder ein abgeschlossenes pädagogisches Studium
Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in gruppenleitender Funktion
Kenntnisse im Bereich der relevanten gesetzlichen Grundlagen (BHTG, SGB IX, WTG, usw.)
Einen sicheren Umgang mit MS-Office Anwendungen
Freude am selbstständigen Arbeiten, engagiertes Auftreten und kommunikative Kompetenz
Ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
Ausgeprägte Fähigkeit zu eigenverantwortlichem und lösungsorientierten Handeln
Die Fähigkeit zur Kooperation und Teamarbeit
Flexibilität und Organisationstalent
Identifikation mit dem Leitbild der Lebenshilfe

Das bieten wir Ihnen

Tarifliche Vergütung
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Vermögenswirksame Leistungen
Job-Bike / Job-Ticket
Bonuszahlung nach 10/20/30 Jahre Betriebszugehörigkeit
Prämien bei besonderen Leistungen
30 Tage Urlaub + 2 Tage Sonderurlaub
Freistellung für die Führungsaufgabe
Einarbeitungs- und Fortbildungsmöglichkeiten, inklusive Talentförderung
Professionelle pädagogische Unterstützung
Fachlicher Austausch und kollegiale Beratung
Ein wertschätzendes, konstruktives Miteinander in einem multiprofessionellem Team
Eine landesweite Netzwerkarbeit mit den Funktionsträgern und Fachdiensten der Lebenshilfe NRW
Connext Vivendi als Instrument zu elektronischen Dienstplanung und Dokumentation
Möglichkeit zu innovativen Projektarbeit