Leitung (w/m/d) Region Nord-West

Ihr Profil:

Für Ihren erfolgreichen Einstieg bei uns verfügen Sie über:Fachliche und strategische Kompetenzen

• Einschlägige Berufserfahrung als Berater (w/m/d) sowie ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Ausgeprägte Senior-Advisor-Kompetenz mit Schwerpunkt im Business Development, Kundenansprache und Projektanbahnung
• Tiefgreifendes Verständnis für Verwaltungsstrukturen und Entscheidungsprozesse im öffentlichen Sektor
• Sehr gute Kenntnis der wichtigsten öffentlichen Institutionen in der Region, einschließlich ihrer wichtigsten Aufgaben, ihrer relativen Größe und Bedeutung
• Übergreifendes Wissen um die Herausforderungen in der Transformation des öffentlichen Dienstes in Bezug auf Organisation, Digitalisierung, demographischen Wandel, Krisenresilienz, Infrastrukturbedarfe, ökologischen und kulturellen Wandel, sowie über das Zusammenwirken der Elemente
• Fähigkeit auf allen föderalen Ebenen auftretende Probleme übergreifend zu diskutieren und zu analysieren und dabei sinnvolle Hypothesen zur Grundrichtung der Problemlösung zu entwickeln
• die Fähigkeit, Services und Lösungen intelligent zu verknüpfen, um maßgeschneiderte kundenspezifische Lösungen zu gestalten
• Ausgeprägte Vertriebskompetenz im Dienstleistungs- und Beratungsumfeld
• Ausgeprägtes Verständnis für die Bedürfnisse von Kundinnen und Kunden, sowie des Marktgeschehens, mit dem du Chancen und Risiken sicher einschätzt und tragfähige, zukunftsorientierte Geschäftsstrategien ableitest
• Sehr gute Deutschkenntnisse (Niveau C1) in Wort und Schrift sind erforderlich, da für die Tätigkeit eine sichere und präzise interne sowie externe Kommunikation mit unterschiedlichen Beteiligten gewährleistet sein muss

Sozialkompetenzen

• Einschlägige Führungserfahrung in Beratungsorganisationen (möglichst auf vergleichbarer Hierarchiestufe) sowie ein tragfähiges Netzwerk innerhalb der Region
• Unternehmerisches Denken
• Ausgeprägte Verhandlungssicherheit und hohe Souveränität in anspruchsvollen Kommunikations- und Abstimmungssituationen
• Ausgeprägtes politisches Gespür und Sicherheit im Umgang mit Entscheidungsträgerinnen und Entscheidungsträgern aus Verwaltung und Politik
• Hohe Integrität und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
• Souveränes und authentisches Auftreten – sowohl intern als auch extern
• Aktive Vernetzung im relevanten Kundenumfeld und Fähigkeit, tragfähige Beziehungen aufzubauen und zu gestalten
• Hohe Integrität und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein

Unsere Benefits:

Unseren Mitarbeitenden bieten wir:

• flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf,
• modern ausgestattete Arbeitsplätze mit Möglichkeiten für mobiles Arbeiten,
• 30 Urlaubstage im Jahr plus Heiligabend und Silvester arbeitsfrei,
• eine transparente, leistungsorientierte und faire Vergütung basierend auf Gehaltsbändern und einer prozentualen Tantieme, sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge,
• ein strukturiertes und umfassendes Onboarding (u.a. Buddy-Programm),
• passgenaue persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten, Unterstützung bei beruflichen, privaten oder gesundheitlichen Fragestellungen durch Mental Health Coaching,
• Zuschuss zum ÖPNV und die Option auf ein vergünstigtes Fahrradleasing mit JobRad,
• regelmäßige Teamevents, zahlreiche Sportangebote durch vergünstigte Konditionen bei Urban Sports Club

… und noch vieles mehr!