Vertretung der OP-Leitung in deren Abwesenheit, Mitwirkung bei der organisatorischen Führung und Leitung der Mitarbeitenden, Auszubildenden, Sicherstellung der fachlich kompetenten Patientenversorgung, Mitwirkung bei der zukunftsgerichteten strategischen Weiterentwicklung der Abteilung

Gesamtverantwortung für die Leitung und Organisation des Wohnhauses, Führung und fachliche Begleitung eines multiprofessionellen Teams, Sicherstellung der hohen Betreuungsqualität und Weiterentwicklung von Förderangeboten, Kooperation mit Angehörigen, rechtlichen Betreuenden sowie externen Partnern, Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (z.B. SGB IX, SGB XII), Wirtschaftliche Steuerung und Verwaltung des Einrichtungsbudgets, Pflege und Erhalt des denkmalgeschützten Gebäudes und des großzügigigen Gartensin Abstimmung mit Träger, Behörden und Fachfirmen

Gesamtverantwortung für die Leitung und Organisation des Wohnhauses, Führung und fachliche Begleitung eines multiprofessionellen Teams, Sicherstellung der hohen Betreuungsqualität und Weiterentwicklung von Förderangeboten, Kooperation mit Angehörigen, rechtlichen Betreuenden sowie externen Partnern, Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (z.B. SGB IX, SGB XII), Wirtschaftliche Steuerung und Verwaltung des Einrichtungsbudgets, Pflege und Erhalt des Gebäudes und des großzügigigen Gartens in Abstimmung mit Träger, Behörden und Fachfirmen

Gemeinsame Leitung der Abteilung in enger Abstimmung mit der Co-Leiterin, Konzeptionelle und strukturelle Organisation des Bereichs BFD, Vorbereitung und Durchführung von Konferenzen, Budgetplanung und Erstellung von Verwendungsnachweisen, Fachliche Vertretung in Gremien auf Landes- und Bundesebene, Verhandlungen mit Kooperationspartnern, Mögliche Durchführung von Seminaren im BFD

Anleitung und Diensteinteilung der Mitarbeitenden zur Sicherung eines qualifizierten Mitarbeiterstammes sowie die Personalführung für die Mitarbeitenden, Koordination aller Arbeitsabläufe in der Verteilküche der Leopoldschule Altshausen, Führung und Überwachung der Reinigungs- und Hygienepläne sowie HACCP und Checklisten, Essensbestellung bei unserer Neulandküche und sonstigen Lieferanten, Durchführung und Leitung von Teambesprechungen und Mitarbeitergesprächen, Mitarbeit bei der Vorbereitung, Regeneration und Ausgabe von Mahlzeiten sowie Rüst- und Reinigungsarbeiten in Zusammenhang mit der Speiseversorgung in einer Verteilküche

Selbstständige Durchführung der elektrophysiologischen Untersuchungen nach ärztlicher Anordnung, insbesondere Elektroenzephalographie und Elektroneurographie (NLG), Durchführung u.a. von EKGs, Lungenfunktionstests, Blutgaskontrollen, Anfertigung von Röntgenaufnahmen, Durchführung der bildgebenden Diagnostik am CT

Aufbereitung der Patientenbetten nach Entlassung, Unterstützung bei der Aufbereitung der Bereitschaftszimmer, Unterstützung bei der Wäschebestellung, Unterstützung rund um das Thema Dienstkleidung, Unterstützung rund um das DomiCo Wohnheim

Kooperatives und teamfähiges Verhalten in Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen und Führungskräften, Wirtschaftliches Denken und Wissen zur bedarfsgerechten Personaleinsatzplanung, Interesse an einer innovativen Weiterentwicklung des eigenen Verantwortungsbereiches, Identifikation mit der eigenen Führungsverantwortung, christlichen Werten und Umsetzung in der täglichen Arbeit

Organisation, Koordination und Überwachung der Aufbereitungsabläufe, Dienstplanung, Sicherstellung und Optimierung des norm- und rechtskonformen sowie wirtschaftlichen Aufbereitungsprozesses von Medizinprodukten, Kontinuierliche Weiterentwicklung der Abteilung, deren Prozesse und des Qualitätsmanagements, Interdisziplinäre, konstruktive und vertrauensvolle Kooperation und Kommunikation

Mitarbeiterführung sowie Organisation, Steuerung und Optimierung der Abläufe im Verantwortungsbereich, Unterstützung bei der Weiterentwicklung der strategischen Ausrichtung des Bereichs Zentrale Notaufnahme, Organisation des Tagesprogramms und Schnittstellenmanagement sowie weitere administrative Tätigkeiten, Pflegerische Versorgung, Begleitung und Unterstützung der Patienten vor, während und nach den Untersuchungen, Sicherstellen der Pflege- und Prozessqualität, Vertretung der Stationseitung in deren Abwesenheit in allen Aufgaben

Vertretung der Leitung Endoskopie und Funktionsdiagnostik, Zielorientierte Personaleinsatzplanung, Förderung des pflegerischen Wissensstandes der Beschäftigten in der Endoskopie und der Funktionsdiagnostik in Zusammenarbeit mit der Leitung, Praktische Anleitung neuer Kollegen*innen, Gestaltung und Veränderung von Organisationsabläufen, Gestaltung von Abläufen und Prozessen, um die bestmögliche Patientenversorgung zu gewährleisten

Gesamtkonzeption Identity Governance, Prozessverbesserung und Weiterentwicklung, Identitätsmanagement Betrieb und Schnittstellenmanagement, Single-Sign-On-Experte, Projekt- und Dienstleistersteuerung

Administrative Unterstützung des Leitungsteams im täglichen Arbeiten, Pflege und Verwaltung von Dokumentationen und Nachweisen im Qualitätsmanagementsystem, Vorbereitung und Unterstützung bei internen und externen Audits, Organisation von Schulungen, Fortbildungen und Unterweisungen, Beschaffungswesen und Lagerverwaltung für Verbrauchs- und Betriebsmaterialien, Kommunikation mit internen und externen Schnittstellen, Terminplanung, Schriftverkehr und allgemeine Verwaltungsaufgaben

Alle prozessualen und linearen Aufgaben des Pflegemanagements, Planung, Steuerung und Koordination aller am Prozess beteiligten Personen, Verantwortung für die Leistungsfähigkeit und Wirtschaftlichkeit der pflegerischen Versorgung im gesamten OP-Bereich in Zusammenarbeit mit dem OP‐Management, Umsetzung, Überwachung und Weiterentwicklung der Qualitätsstandards, Mitwirkung bei der zukunftsgerichteten strategischen Weiterentwicklung des OP-Bereiches, Förderung einer interdisziplinären Zusammenarbeit im multiprofessionellen OP-Team, Durchführung aller notwendigen und Bedarfs gerichteten intraoperativen Tätigkeiten

Planung, Konzeption und Durchführung von Schulungen und Vorträgen für Mitarbeiter*innen, Erstellung von Informationsmaterialien und Standards für Patient*innen und Mitarbeiter*innen, Ernährungstherapie von ambulanten, stationären und teilstationären Patient*innen, Enge interprofessionelle Zusammenarbeit mit Ärzt*innen, Pflege, Küche, Logopädie, Pflegedirektion, Apotheke und weiteren Schnittstellen

Dienstplangestaltung der Alltagsbegleitungen, Mitwirkung bei der Personalgewinnung, Fachliche und situative Planung der Betreuungsangebote, Organisation und Gestaltung von Bewohnern- und Heimfesten, Ehrenamtsbetreuung

Leitung der neuen Tagesförderstätte an der Hörn, Sozialer Dienst (Aufnahme von Leistungsberechtigten, Angehörigenarbeit, Berichtswesen und Dokumentation, Behördenkontakte), Controlling Gesamtplanverfahren, Budget- und Spendenverwaltung, Organisation von Veranstaltungen, Dienstplanung, Ansprechpartner:in für Azubis und FSJ/BFD, Personal: Dienst- & Fachaufsicht, Arbeit im Gruppendienst (Planung und Durchführung von Beschäftigungsangeboten)

Planung und Koordination des Personaleinsatzes der Präsenzkräfte in Zusammenarbeit mit der Fachdienstleitung, Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen, Umsetzung des Qualitätsmanagementsystems zusammen mit der Fachdienstleitung, Erstellung individueller Ernährungs- und Speisepläne in Abstimmung mit Bewohner*innen und Fachdienstleitung, Sicherstellung und kompetente Umsetzung der Hygienestandards, Wareneingangskontrollen und Verantwortung für die Gerätepflege

Erst- und Notfallversorgung von Patienten, Überwachung, Vorbereitung und Durchführung therapeutischer und diagnostischer Maßnahmen, Dokumentation der Patientendaten, Unterstützung bei der Personalführung und -entwicklung sowie bei der effizienten Personaleinsatzplanung, Mitwirkung bei der Koordination und Organisation des Betriebsgeschehens, Enge Zusammenarbeit im Leitungsteam und mit anderen Führungskräften zur Umsetzung der internen Qualitätsstandards und Leistungsziele, Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung der Ablauforganisation und Prozessstrukturen in Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen

Organisation der Arbeitsprozesse, Personaleinsatzplanung, Personalführung für 24 Mitarbeitende, Planung von Straßenunterhaltungs- und Straßenerneuerungsmaßnahmen, Überwachung des Betriebs der Straßenmeisterei, Vertretung des Straßenbaulastträgers im Einzugsbereich, Unterhaltung und Betrieb des Kreisstraßennetzes im Bezirk der Straßenmeisterei, Beratende Begleitung der Planung von Straßen-, Radwege- und Brückenneubaumaßnahmen, Übernahme der Bauoberleitung bei kreiseigenen Baumaßnahmen und Maßnahmen Dritter mit Beteiligung des Landkreises, Übernahme der Bauleitung bei schwierigen Einzelprojekten, Vertretung der Kreisstraßenmeisterei nach außen, Verfassen von Stellungnahmen zu allen kreisstraßenrelevanten Vorhaben, Gestaltung der Ausbildung zum Straßenwärter (m/w/d) am Standort, Betreuung der dual Studierenden im Studiengang Bauingenieurwesen während ihrer Praxisphasen