Sicherstellung der nachhaltigen finanziellen Stabilität der Organisation, Gesamtverantwortung für Finanzbuchhaltung und Controlling, Leitung eines Teams von 4 Mitarbeitenden, Verantwortung für den Jahresabschluss zweier Rechtsträger, Zusammenarbeit mit externen Wirtschaftsprüfern, Planung, Erstellung und Überwachung des Haushaltsplanes, Sicherstellen eines wirksamen Controllings für alle Organisationsbereiche, Optimierung und Digitalisierung von finanziellen Prozessen, Durchführen von Investitionsplanungen, Steuerung der Liquidität und Überwachung des Budgets, Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Gesamtorganisation als Mitglied des Geschäftsleitungsteams

Gesamtverantwortung für die Leitung und Weiterentwicklung der Abteilung IT, Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten IT-Strategie (Infrastruktur, Anwendungen, IT‑Sicherheit, Digitalisierung), Sicherstellung eines stabilen, sicheren und wirtschaftlichen IT-Betriebs (Server, Netzwerk, Clients, Anwendungen), Führung, Entwicklung und Einsatzplanung der Mitarbeitenden, Planung, Steuerung und Kontrolle des IT-Budgets sowie Beschaffung von Hard‑ und Software, Steuerung externer Dienstleister und IT‑Projekte, Weiterentwicklung des Informationssicherheits‑, Datenschutz- und Risikomanagements, Beratung der Hochschulleitung und der Fachabteilungen zu IT‑gestützten Prozessen und Innovationen, Mitarbeit in hochschulweiten Gremien und Kooperationsnetzwerken

Energieversorgung des Bahnverkehrs am Laufen halten, Verantwortung für den Betrieb von Tankanlagen, Zugvorheizanlagen & E-Mobility, Umgang mit smarter Leitstellen-Software und Zukunftstechnologien (E-Mobility, H2, smarte Systeme), Störungen erkennen und beheben, Schalthandlungen eigenverantwortlich durchführen, Teamwork und klare Übergaben

Beratung des Fachbereichs bezüglich technischer Lösungsalternativen basierend auf deren Anforderungen sowie erfolgreiche Umsetzung der ausgewählten Lösung., Konfiguration sowie Konfigurationssteuerung in SuccessFactors (inkl. Implementierung und Rollout neuer Module)., Planung, Steuerung und Durchführung von Projekten und Rollouts., Steuerung externer Dienstleister und Implementierungspartner (u.a. Anforderungsmanagement & Abnahmen)., Design und Abstimmung von Integrationsszenarien (APIs, Middleware, Schnittstellen zu Payroll, Time, ESS/MSS)., Unterstützung im Change- und Release-Management, Testing-Strategien, und Dokumentation., Durchführung und Moderation von Workshops und Projektmeetings.

Verantwortung für den Aufbau einer Zweigstelle in Bad Oldesloe, Ressourcenplanung, Netzwerkpflege, Unterstützung der Abteilungsleitung in allen anfallenden Vor-Ort-Themen, Psychosoziale Betreuung und Begleitung der Teilnehmenden nach BTZ-Konzept, Konzeptionelle Weiterentwicklung der Maßnahmen

Begutachtung, Wartung und Reparatur von Rotorblättern mit modernen Rotorblatt-Befahranlagen im bundesweiten Onshore-Einsatz, Eigenverantwortliche Dokumentation der durchgeführten Arbeiten

Beratung und Begleitung interner Teams und externer Kunden zur Nutzung bestehender sowie neuer Containerdienste, Unterstützung von Kunden bei auftretenden Fragen und Problemen gemeinsam mit den technischen Teams, Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Wissensvermittlung und Neugestaltung von Prozessen

Erstellung und Versand von Verträgen, Erstellung von Honorarabrechnungen, Bildrecherche und -einkauf bei Agenturen, Unterstützung bei der Digitalisierung des Contents, Betreuung des Autor:innennetzwerkes, Themenrecherche

Selbstständige Zubereitung und Ausgabe von Speisen, Alle Tätigkeiten bei der Speisen Vor- und Zubereitung, der Speisenausgabe und der fachgerechten Präsentation der Speisen, Pflege,- Reinigungs- und Entsorgungstätigkeiten, Umsetzen von Maßnahmen im Bereich Lebensmittelrecht, Hygienevorschriften und Arbeitssicherheit nach Vorgabe des Vorgesetzten, Übernahme von Verantwortung im Team

Diagnostik, forensische Einschätzung und Behandlung von Patienten im jugendforensischen Zentrum (Präventionsambulanz, Stationen), Kooperation mit internen und externen Partnern und Versorgungseinrichtungen, Bereitschaft zur eigenen Weiterentwicklung/-bildung in den Tätigkeitsschwerpunkten, Mitwirkung bei innovativen klinischen Projekten

Fachliche und organisatorische Leitung des Ganztagsbereichs, Anleitung und Führung der Mitarbeitenden, Sicherstellung und Gestaltung der pädagogischen Angebote, AnsprechpartnerIn für Mitarbeitende, Kinder, Eltern und Schule, Zusammenarbeit mit Schulleitung, Lehrkräften und externen Kooperationspartnern, Verwaltungsaufgaben, Durchführung sogenannter „bunten Stunden“ mit einem Teil der Klasse, Pausenbetreuung, Betreuung der Kinder während ihrer Freizeitgestaltung und des Mittagessens, Durchführung von Angeboten im Freizeitbereich, Sicherstellung und Gestaltung der Ferienbetreuung, Vorbereitung und Durchführung der Teamsitzungen und Teilnahme an Fortbildungen und Klausuren, Zusammenarbeit im Team, mit der Schule und den Eltern, Öffentlichkeitsarbeit, Unterstützung bei Festen und Aktionen

Verantwortung für die Inspektion, Wartung und Instandhaltung einer Vielzahl unterschiedlicher Anlagen und Techniken im Bereich der Leit- und Sicherungstechnik, Kümmern um die elektronischen Komponenten z. B. an Signalen, Weichen und Stellwerken, aber auch die mechanischen Komponenten kennenlernen, Arbeiten im regionalen Bereich meist im Team selbstständig und zuverlässig durchführen, Betreuung von elektrischen Innen- und Außenanlagen, aber vorrangig im Freien tätig, Arbeit beginnt und endet am zentralen Stützpunkt, alle nötigen Materialen, moderne Geräte und Messinstrumente sowie Fahrzeuge werden gestellt, Durchlaufen des internen Qualifizierungsprogramms, regelmäßiger Besuch von Fortbildungen und stetiges hinzulernen

Herstellung von Wandelementen, Herstellung von Boden- oder Podest-Aufbauten, Errichtung von Bühnenbildteilen mit Effekten, Wartung und Pflege der Maschinen

Leitung des Geschäftsbereichs Wirtschafts- und Personalverwaltung, Beauftragte:r für den Haushalt, Dienstvorgesetzte:r des wissenschaftsunterstützenden Personals

Stärkung der Reaktionsfähigkeit des Öffentlichen Gesundheits­dienstes für den Fall einer biologischen Sonder­lage, Netzwerkarbeit mit verschiedensten Organisationen, Behörden und Akteuren zur Vor­bereitung auf solche Einsatz­lagen, Mitgestaltung der konzeptionellen Weiterentwicklung der TFI, Einsatzführung, Ermittlungen und Kontaktpersonennachverfolgung gemäß den gültigen Rechts­vorschriften, Fachliche Unterstützung der bayerischen Gesundheits­behörden in Fragen der ein­schlägigen Rechts­vorschriften (u. a. IfSG / IGV), Fachliche Beratung von Entscheidungsträgern, Unterstützung der Gesundheitsbehörden durch fachliche Beratungen und Begehungen vor Ort (u. a. Senioren- und Pflege­heime, Ausbruchs­geschehen), Ermittlung, Konzeption und Unterstützung von Maßnahmen nach dem Infektions­schutz­gesetz (Absonderung, Isolierung von Erkrankten, Quarantäne von Ansteckungs­verdächtigen) in ver­schiedenen Ein­richtungen, Eigenständiges Ermitteln und Treffen von Maßnahmen nach dem Infektions­schutz­gesetz, Aufbau und Betrieb von Teststationen im Rahmen infektiologischer Ereignisse, Erstellung von Gutachten und Stellungnahmen, Erarbeitung von Leitlinien und Internetbeiträgen, Fortlaufende Berichterstattung, Mitwirkung an Gremien-, Lehr- und Trainings­aufgaben, Regelmäßige Teilnahme an der Rufbereitschaft der TFI, Dauerhafte Teilnahme an der Rufbereitschaft der Fach­stelle

Gestalten effizienter Ablaufprozesse und entwickeln, optimieren sowie implementieren neue Prozessstrukturen kontinuierlich., Übernehmen Verantwortung in der Personal- und Teamentwicklung sowie in der Personalführung, wirken bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitenden mit und haben idealerweise Erfahrung in der Erstellung von Dienstplänen., Koordinieren die Zusammenarbeit mit der städtischen Stabsstelle, weiteren zuständigen Behörden und stimmen sich eng mit Partnern, Dienstleistern sowie ehrenamtlichen Helfer*innen ab., Vertreten die Einrichtungsleitung und übernehmen repräsentative Aufgaben in enger Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung und der Dienststelle., Betreuen und begleiten Geflüchtete in einer Unterkunft im Frankfurter Bahnhofsviertel.

Du durchläufst unser internes Qualifizierungsprogramm und erwirbst dabei die Qualifikation um unsere Nebenfahrzeuge (für die Instandsetzung) auf der Schiene zu bewegen, Die Beseitigung einfacher Mängel in der Oberleitungsanlage und das Mitwirken bei der Beseitigung von komplexen Störungen gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben, Du unterstützt das Team in der Instandhaltung der Oberleitung und bist verantwortlich für die Inspektion, Wartung und Instandsetzung von Komponenten der Oberleitungsanlage sowie Komponenten der Fernsteueranlage für Oberleitungsschalter, Außerdem erstellst du Befundmeldungen und Inspektionsniederschriften durch das mobile Endgerät (MEG) für die dir zugewiesenen Aufträge, Deine Arbeit beginnt und endet an deinem zentralen Stützpunkt, alle nötigen Materialien, Arbeitskleidung, moderne Geräte und Messinstrumente sowie Fahrzeuge werden dir gestellt

Strategische Steuerung der internen und externen Kommunikation der Universität, Stärkung der Sichtbarkeit und Reputation der Universität national und international, Förderung von Transparenz und Identifikation mit der Universität, Führung des PMK-Teams, Strukturierung von Prozessen, Weiterentwicklung der Marke „UBT“, Beratung der Hochschulleitung in kommunikativen und reputationsrelevanten Fragestellungen, Leitung und Weiterentwicklung der Servicestelle mit 10–15 Mitarbeitenden, Gestaltung moderner Führungs-, Projekt- und Arbeitsstrukturen, Verantwortung für Budget und Ressourcen, Steuerung externer Partner, Sicherstellung effizienter Prozesse und hoher Qualitätsstandards, Strategische Weiterentwicklung, Umsetzung und Evaluation der externen und internen Kommunikationsstrategie, der digitalen Kommunikation sowie der Webstrategie, Verantwortung für die Marketingstrategie, Weiterentwicklung und Pflege eines konsistenten Markenbildes, Definition und Umsetzung von Qualitätsstandards in der Wissenschafts-, Hochschul- und Marketingkommunikation, Begleitung von Website(-Relaunchs), der Neukonzeption des Intranet-Auftritts und die UX-Optimierung sowie das Datenmonitoring inhaltlich und strategisch, Begleitung des Studierenden- und Wissenschaftsmarketings sowie Employer-Brandings, Beratung der Hochschulleitung in kommunikationsstrategischen, hochschul-, wissenschafts- und gesellschaftspolitischen Fragestellungen, Verantwortliche Einbindung in die Ereignis- und Krisenkommunikation, Serviceorientiertes Schnittstellenmanagement, Pflege eines Netzwerks mit regionalen Akteuren und überregionalen Netzwerken, Verantwortung für Publikationen, Design, Bildsprache und Merchandising, Koordination und Organisation ausgewählter hochschulweite Veranstaltungen

psychologische Begleitung und Unterstützung von Patienten und Angehörigen, Arbeit in den multidisziplinären Teams der unterschiedlichen Abteilungen, konzeptionelle Mitgestaltung in kollegialer Arbeitsatmosphäre im psychologischen Team

Unterstützung des Bereichsleiters Vertrieb bei der Steuerung und Weiterentwicklung zentraler Vertriebsaufgaben, Leitung des Vertriebsinnendienstes am Standort Baden-Baden, Verantwortung für die Fachbereiche Stammdatenmanagement, Reporting, Vertriebscontrolling inklusive Verfallsmanagement, Vertriebsplanung sowie Vertragsmanagement, Harmonisierung und Optimierung von Vertriebsprozessen und angrenzenden Abläufen, Analyse von Schnittstellen und Vorantreiben einer einheitlichen, effizienten Prozesslandschaft, Planung und Begleitung vertriebsrelevanter Projekte, insbesondere im Zusammenhang mit dem Online-Bestellportal und der Einführung bzw. Weiterentwicklung von SAP S/4HANA, Fachliche und disziplinarische Leitung der zentralen Fakturierung für Baden-Württemberg – Hessen in Mannheim und Nord-Ost in Lütjensee, Sicherstellung einer einheitlichen Ausrichtung und Förderung einer klaren, lösungsorientierten Zusammenarbeit, Koordinierung der Tätigkeiten im Innendienst, Überwachung von Terminen und Sicherstellung einer strukturierten Aufgabenverteilung, Zusammenstellung von Ergebnissen für Entscheidungsprozesse, Prüfung, Bewertung und entsprechende Aufbereitung von Ergebnissen