Aufnahmeverfahren im BTZ, Anamneseerhebung, Integrationsrelevante Ressourcenanalyse (ICF / Bio-Psycho-Soziales Modell), Kompetenzfeststellung und berufliche Perspektivenentwicklung, Beratung und Betreuung der Teilnehmenden hinsichtlich persönlicher und integrationshemmender Alltagsprobleme, Identifikation von individuellen Hemmnissen und Entwicklung von Bewältigungsstrategien in Bezug auf die berufliche Integration, Einzelgespräche und Gruppenangebote(z. B. Bewerbungstraining), Vorbereitung und Durchführung Bedarfs- und gesundheitsfördernder Trainings im Einzel- und Gruppensetting, Praktikumsakquisition, Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung der betrieblichen Erprobungen/Trainings/ Praktika, Kontakt zu Praktikumsbetrieben und Arbeitgeber*innen, Begleitung und Unterstützung der Teilnehmenden auf dem Weg in den ersten Arbeitsmarkt, Nachbetreuung, Zusammenarbeit mit allen Mitarbeitenden im multiprofessionellen Team (Teamkonferenzen/ Fallbesprechungen), Kontakte zu Auftraggebern, Netzwerkpartnern und anderen Institutionen, Referenteneinsatzplanung in Absprache mit der BTZ-Leitung, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems, Dokumentation, Berichtwesen (z.B. Förder-/ Qualifizierungspläne), Evaluation und sonstige administrative Tätigkeiten