Deine Aufgaben
Gewinnung neuer Kollegen für unsere Altenhilfe-Einrichtungen und proaktive Mitgestaltung des Recruitings der Stiftung St. Franziskus
Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses – von Ausschreibung bis Einstellung
Eigenverantwortliche Gestaltung einer positiven Candidate Journey
Beratung der Führungskräfte in allen recruitingrelevanten Fragen
Aufbau und Pflege eines Talentpools für Pflege- und Betreuungskräfte
Sparringspartner für verschiedene Zielgruppen (Auszubildende, Studierende, FSJ/BFD, Praktikanten, Kandidaten aus dem Ausland)
Beobachtung von Markttrends und Weiterentwicklung unserer Recruiting-Strategien
Repräsentation der Stiftung als attraktiver Arbeitgeber und aktive Gestaltung im Employer Branding / Personalmarketing
Konzeptionelle und strategische Planung unserer Messeauftritte auf Jobmessen und Recruiting-Events (Zielgruppen, Ansprache, Inhalte)
Ganzheitliche Planung und Organisation aller Messeaktivitäten – von Anmeldung und Standkonzept über Aufbau bis zur Abstimmung mit internen Bereichen
Durchführung, Betreuung vor Ort und Nachbereitung inklusive Evaluation der Veranstaltungen
Das bringst Du mit
Schätzung auf Basis von 13 Stellenanzeigen mit Gehaltsangabe aus den letzten 6 Monaten auf baito. Das ist kein Angebot dieses Arbeitgebers.

Stellvertretende*r Leiter*in Recruiting
Deutsche Rentenversicherung Bund · Berlin

Fachkraft HR Schwerpunkt Recruiting - HR Professional (m/w/d)
FENECON · Landkreis Deggendorf

Recruiter / Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
element-i Kinderhaus Königskinder · Stuttgart

(Senior) Recruiter (d/w/m)
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Leitung Personalwesen / Personalreferent (m/w/d)
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