Allgemeine HR-Administration
Unterstützung bei organisatorischen HR-Prozessen und Schnittstellenarbeit mit Fachleitungen, Personalmarketing und Verwaltung
Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
Erfahrung in der Personalverwaltung, HR-Administration und Lohnbereich
Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
Diskretion und ein sicherer Umgang mit sensiblen Personaldaten
Gute organisatorische Fähigkeiten und Verlässlichkeit
Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen (HR-Systeme von Vorteil)
Eine sinnstiftende Tätigkeit
Teilzeitstelle (ca. 25–35 Stunden/Woche) mit langfristiger Perspektive
Ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld und flache Hierarchien
Klare Zuständigkeiten, eigenverantwortliches Arbeiten
Flexible Arbeitszeiten und nach Absprache ggfs. mobiles Arbeiten möglich
Enge Zusammenarbeit mit engagierten Fachleitungen und der Verwaltung
Attraktive Arbeitsbedingungen: Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem modernen Arbeitsumfeld mit leistungsgerechter Bezahlung.
Hervorragende Erreichbarkeit: Direkte Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (DB, MVV) – auch aus dem Umland sehr gut erreichbar.
BATO1_DE
Schätzung auf Basis von 70 Stellenanzeigen mit Gehaltsangabe aus den letzten 6 Monaten auf baito. Das ist kein Angebot dieses Arbeitgebers.

Assistenz (m/w/d) HR-Team (20 - 25 Stunden/Woche)
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Personalreferenten / HR Generalisten (w/m/d)
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