Referent/in des Präsidiums (m/w/d)

Referent/in des Präsidiums (m/w/d)

Berlin

Vollzeit

Festanstellung

Informationen zur Stelle:

Schwerpunkt: Hochschulentwicklung, Internationalisierung und Weiterbildung

Arbeitsort: Berlin

Beschäftigungsumfang: Vollzeit (40 Stunden/Woche)

Beginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Ihre Aufgaben:

Unterstützung des Präsidiums

• Strategische und operative Unterstützung des Präsidiums in allen Fragen der Hochschulentwicklung
• Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen, Beschlussvorlagen, Präsentationen und Berichten
• Steuerung und Koordination hochschulweiter Entwicklungsprojekte
• Begleitung von Gremiensitzungen sowie Vor- und Nachbereitung relevanter Beschlüsse
• Erstellung von Markt-, Wettbewerbs- und Potenzialanalysen

Hochschulentwicklung

• Entwicklung und Begleitung neuer Studiengangs- und Fakultätskonzepte
• Identifikation neuer Zielgruppen und Geschäftsfelder
• Mitwirkung bei Akkreditierungs- und Reakkreditierungsverfahren
• Entwicklung innovativer Studien- und Lehrformate
• Aufbau von Double-Degree- und kooperativen Studienmodellen
• Unterstützung der Qualitätsentwicklung in Studium und Lehre

Internationalisierung

• Entwicklung und Umsetzung einer Internationalisierungsstrategie
• Aufbau und Pflege internationaler Hochschulpartnerschaften
• Initiierung von Austauschprogrammen für Studierende und Lehrende
• Entwicklung internationaler Studienangebote und Double Degrees
• Unterstützung bei internationalen Förderanträgen (z. B. Erasmus+, DAAD)
• Betreuung internationaler Kooperationen und Netzwerke

Weiterbildung und Lifelong Learning

• Strategische Weiterentwicklung des Weiterbildungsportfolios der DHGS
• Entwicklung neuer Hochschulzertifikate, Certificate Programmes und Executive-Education-Angebote
• Analyse von Weiterbildungsbedarfen im Gesundheits-, Sport- und Psychologiemarkt
• Aufbau von Unternehmenskooperationen im Bereich Weiterbildung
• Entwicklung digitaler und hybrider Weiterbildungsangebote
• Begleitung von Vermarktungs- und Skalierungsstrategien

Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Promotion), vorzugsweise in:

• Hochschulmanagement
• Bildungswissenschaft
• Gesundheitsmanagement
• Psychologie
• Sportwissenschaft
• Sozialwissenschaft
• Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Fachgebiet

Weitere Kenntnisse:

• Berufserfahrung im Hochschulbereich, Wissenschaftsmanagement oder Bildungssektor wünschenswert
• Interesse an strategischer Hochschulentwicklung
• Kenntnisse im Projektmanagement
• Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
• Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationskompetenz
• Sicherer Umgang mit Microsoft 365
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Was wir Ihnen bieten:

• Direkte Zusammenarbeit mit dem Präsidium der Hochschule
• Gestaltungsspielraum bei zentralen Zukunftsthemen
• Mitarbeit an der Weiterentwicklung einer dynamisch wachsenden Hochschule
• Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein motiviertes Team mit hoher Innovationsbereitschaft

Besonders geeignet für Bewerberinnen und Bewerber mit Erfahrung in:

• Hochschulmanagement
• Wissenschaftsmanagement
• Akkreditierung und Qualitätsmanagement
• Internationalisierung von Hochschulen
• Weiterbildung und Executive Education
• Fördermittelmanagement
• Strategischer Organisationsentwicklung

Über uns

Die DHGS Deutsche Hochschule für Gesundheit und Sport GmbH ist eine der größten privaten Hochschulen Berlins.

Die Lehre an der DHGS erfolgt seit ihrer Gründung 2007 im erfolgreichen semi-virtuellen Format an 10 Studienorten in Deutschland für mittlerweile mehr als 2.700 Studierende in Bachelor-, Master- und Weiterbildungsprogrammen.

Bei Fragen hilft das Team gerne persönlich weiter: +49 89 999 796 753.

Weitere interessante Stellenangebote sind unter www.dhgs-hochschule.de zu finden.

Leider kann die DHGS Deutsche Hochschule für Gesundheit und Sport GmbH keine Reisekosten zu Vorstellungsgesprächen erstatten. Es können lediglich elektronisch eingegangene Bewerbungen berücksichtigt werden. Postalische Bewerbungen können in den Bewerbungsprozess nicht einbezogen werden und werden nicht zurück gesendet. Wir bitten um Verständnis und Berücksichtigung.