Und du baust den Kanal auch handwerklich aus: Tooling, Automatisierung und Reporting entwickelst du so weiter, dass Akquise bei uns skaliert und nicht an einzelnen Personen hängt. Mittelfristig wächst aus dieser Rolle ein Team – wenn du Führung willst, ist der Weg dorthin Teil des Plans.
Wir denken in Ergebnissen, nicht in Aufgabenlisten. Die folgenden Punkte schauen wir uns in deinen Check-ins nach 3, 6 und 12 Monaten gemeinsam an – als gemeinsamer Plan, nicht als Prüfung.
Schön zu haben: Erfahrung im Energiemarkt oder einem anderen regulierten Umfeld, Erfahrung mit Vertriebskanälen wie Vergleichsportalen, Field Sales, Co-Branding oder Whitelabel, erste Führungserfahrung sowie Erfahrung im Scale-up-Umfeld.
jobs@rabot.energy
Sales & Marketing
Berlin, Germany
Schätzung auf Basis von 18 Stellenanzeigen mit Gehaltsangabe aus den letzten 6 Monaten auf baito. Das ist kein Angebot dieses Arbeitgebers.
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