Volljurist/ Rechtsanwalt /Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) Arbeitsrecht

Standort

Limburg

Remote

Hybrid

Anstellungsart

Vollzeit

Erfahrung

Mid-Level

vor 4 Tagen

In Teilzeit (15-20 Std./Wo.), unbefristet, ab sofort

Sie haben Lust darauf, sich in einer modernen, zukunftsorientierten Personalabteilung mit Ihren Ideen einzubringen? Dabei sind Ihnen ein gutes Teamklima und kollegialer Zusammenhalt wichtig? Dann kommen Sie als Volljurist/ Rechtsanwalt /Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) mit Schwerpunkt Arbeitsrecht in unser Team!

Ob als langfristige Teilzeitlösung, beim Wiedereinstieg nach einer Familienphase oder in Kombination mit einer selbstständigen Tätigkeit: Bei uns erwartet Sie eine verantwortungsvolle juristische Aufgabe, die sich nach Absprache flexibel in unterschiedliche Lebens- und Arbeitsmodelle integrieren lässt.

Als regionale Personalabteilung mit Sitz in Limburg an der Lahn betreuen wir rund 5.400 haupt- und nebenberufliche Mitarbeitende des Malteser Hilfsdienstes in Hessen, Rheinland-Pfalz und im Saarland. Mit unserem rund 30-köpfigen Team stellen wir die Betreuung der administrativen Personalprozesse sicher und verantworten darüber hinaus arbeitsrechtliche Fragestellungen sowie die Themen Personalentwicklung, Recruiting, Arbeitszeitmanagement und Personalcontrolling.

Gemeinsam mit einer Kollegin arbeiten Sie als juristisches Tandem: Im fachlichen Sparring verantworten und entwickeln Sie arbeitsrechtliche Themen weiter, beraten unsere Führungskräfte und Personalverantwortlichen und erarbeiten rechtssichere sowie praxistaugliche Lösungen für den Arbeitsalltag.

Sie beraten Geschäftsführende, Personalverantwortliche und die Personalleitung umfassend zu Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts
Sie übernehmen Klageverfahren vor den Arbeitsgerichten eigenverantwortlich, entwickeln die jeweilige Prozessstrategie gemeinsam mit den Geschäftsführungen und nehmen die erforderlichen Verhandlungen und Gerichtstermine wahr
Sie wirken an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -Projekten mit und übernehmen dabei je nach Themenstellung eigenverantwortlich weiterführende Aufgaben
Sie bearbeiten telefonische und schriftliche Anfragen, insbesondere zu den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-Caritas)