Vollzeit (38,5 Std.) ∼ befristet ∼ Einstieg nach Vereinbarung ∼ Vergütung nach AVR Caritas
Im traditionsreichen und zugleich zukunftsorientierten Malteser Waldkrankenhaus St. Marien in Erlangen steht die ganzheitliche Versorgung unserer Patientinnen und Patienten stets im Mittelpunkt unseres Handelns. Als katholisches Krankenhaus mit einem christlichen Werteverständnis verbinden wir medizinische Kompetenz mit Menschlichkeit und Fürsorge.
Eine moderne und zuverlässige IT-Unterstützung ist ein wichtiger Bestandteil unserer täglichen Arbeit. Dabei spielt das Krankenhausinformationssystem IFU eine zentrale Rolle bei der Organisation und Dokumentation unserer medizinischen und pflegerischen Prozesse. Um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen und unsere Mitarbeitenden im Umgang mit dem System bestmöglich zu unterstützen, setzen wir auf eine enge Zusammenarbeit zwischen den Fachabteilungen und unserer EDV-Abteilung.
Für unsere EDV-Abteilung suchen wir einen engagierten IFU-Anwenderbetreuer (m/w/d) in Vollzeit, der als zentrale Ansprechperson unsere Mitarbeitenden bei Fragen rund um das IFU-System unterstützt, Schulungen durchführt und aktiv an der Weiterentwicklung und Optimierung unserer digitalen Arbeitsprozesse mitwirkt.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit Ihrem Fachwissen, Ihrer Serviceorientierung und Ihren Ideen die digitale Zukunft unseres Krankenhauses aktiv mit!
eine abgeschlossene Ausbildung im pflegerischen Bereich, alternativ mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet
gute EDV-Kenntnisse
Erfahrung im Umgang mit dem IFU-System
Fähigkeit zur eigenständigen Weiterentwicklung und Optimierung von IT-Prozessen
Selbständigkeit, Belastbarkeit sowie ein freundliches Auftreten
Positive freundliche und aufgeschlossene Grundhaltung und kollegiales Verständnis
Komplette Betreuung des IFU-Systems
Ansprechpartner für alle Fragen rund um das IFU
Weiterentwicklung und Optimierung des IFU-Systems in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
Schulung und Unterstützung der Anwender:innen im Umgang mit IFU
Zusammenarbeit mit der EDV-Abteilung zur Sicherstellung einer reibungslosen Systemintegration und -nutzung
Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas mit Sozialleistungen
Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finazielle Sicherheit im Alter
Beihilfeversicherung: In den ersten sechs Monaten der Beschäftigung habe Sie die Möglichkeit, ohne Gesundheitsprüfung eine zusätzliche Krankenversicherung mit erweiterten Leistungen abzuschließen
30 Tage Urlaub plus Zusatzurlaub für Schichtarbeit
Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnerunternehmen und vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten
Unterstützung bei der Wohnungssuche für einen stressfreien Start bei uns
Fort- und Weiterbildungen: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Kostenübernahme für Schulungen
Mitarbeiterermäßigung in der Cafeteria und im Parkhaus vor Ort
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