Die Lebensnähe gGmbH begleitet Menschen mit Behinderung bei der selbstbestimmten und gleichberechtigten Teilhabe an der Gesellschaft.
Seit über 30 Jahren unterstützen wir Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen im Bezirk Marzahn-Hellersdorf.
Zu unserem Angebotsspektrum im Rahmen der Eingliederungshilfe gehören u.a. ambulante Angebote zur Überwindung von Teilhabeeinschränkungen, eine Tagesstätte sowie eine psychosoziale Kontakt- und Beratungsstelle.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine Bereichsleitung, die über fachliche Kompetenz und Leitungserfahrung verfügt, unsere Teams wertschätzend führt und die Weiterentwicklung unserer Angebote verantwortungsvoll begleitet (mind. 35 Wochenstunden).
eigenverantwortliche fachliche Leitung des therapeutischen Wohnverbundes, der Tagesstätte sowie der Kontakt- und Beratungsstelle
enge Zusammenarbeit mit der bestehenden Bereichsleitung
Sicherstellung einer hochwertigen personenzentrierten Leistungserbringung in allen Projekten von Lebensnähe in Absprache mit der Geschäftsleitung
Koordination und fachliche Stärkung der multiprofessionellen Teams
enge Kooperation mit dem Teilhabefachdienst und dem Sozialpsychiatrischen Dienst
konzeptionelles Arbeiten
Netzwerk- und Gremienarbeit
ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder einen vergleichbaren Studienabschluss
mehrjährige Leitungserfahrung im sozialpsychiatrischen Bereich und Kompetenz in der Führung multiprofessioneller Teams
fundierte Kenntnisse personenzentrierter Assistenzleistungen sowie Erfahrung mit methodischen Ansätzen zur Unterstützung von Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen
die Fähigkeit, Mitarbeitende und Teamleitungen wertschätzend zu führen, Orientierung zu geben und ihre fachliche Entwicklung zu fördern
einen klaren Blick für organisatorische Abläufe sowie die Fähigkeit, Aufgaben zu priorisieren und Entscheidungen verantwortungsvoll zu treffen
Ideen zur fachlichen und organisatorischen Weiterentwicklung des Wohnverbundes und der Tagesstätte sowie die Fähigkeit, Veränderungen gemeinsam mit den Teams umzusetzen
eine personenzentrierte Haltung, die Selbstbestimmung und gleichberechtigte Teilhabe der Leistungsberechtigten in den Mittelpunkt stellt
Kommunikationsstärke, Konfliktlösungskompetenz und Freude an der Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden, Geschäftsleitung und externen Kooperationspartner*innen
eine eigenständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie Engagement für die Arbeit mit Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen
eine unbefristete Anstellung in einem multiprofessionellen Team
eine attraktive Vergütung, entsprechend dem TV-L S, sowie eine Jahressonderzahlung
30 Tage Urlaub (sowie 24.12. und 31.12. frei)
eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Absprache
fachspezifische Fort- und Weiterentwicklung
Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen
zusätzlich bieten wir u.a.: ein BVG-Firmenticket, Dienstrad Leasing, ein attraktives Gesundheitsmanagement, ein gelebtes Qualitätsmanagement und flexible Arbeitszeitmodelle
