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Discover the people behind Beratungsstelle Frauennotruf München
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Kurzinfo
Arbeitgeber: Frauennotruf Beratungsstelle e.V.
Ort: 82256 Fürstenfeldbruck
Vertragsdauer: befristet
Wir sind stark gegen Gewalt. Und suchen Verstärkung!
Der Verein Frauen helfen Frauen Fürstenfeldbruck e.V. setzt sich seit über 40 Jahren für ein gewaltfreies, gleichberechtigtes und selbstbestimmtes Miteinander ein. Wir unterstützen Frauen, die von häuslicher Gewalt oder Stalking betroffen sind, und stehen auch Angehörigen sowie Fachkräften kompetent und unbürokratisch zur Seite.
Unsere Fachberatungsstelle für Frauen* hilft Betroffenen, Gewalterfahrungen einzuordnen, Schutzmöglichkeiten zu entwickeln und nächste Schritte zu planen. Neben der individuellen psychosozialen Beratung engagieren wir uns für Prävention, Aufklärung und gesellschaftliche Sensibilisierung.
Für unsere Fachberatungsstelle in Fürstenfeldbruck suchen wir ab 1. Januar 2027 eine künftige Kollegin*:
Sozialpädagogin / Sozialarbeiterin
als Fachberaterin
in Teilzeit (20-24 Std.), zunächst befristet als Elternzeitvertretung bis Juli 2028
Wir bieten Ihnen:
Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem gesellschaftlich wichtigen Arbeitsfeld.
Die Möglichkeit, einen eigenen fachlichen Schwerpunkt zu setzen und unsere Arbeit in den Themen digitale Gewalt/digitale Sicherheit und Prävention aktiv mitzugestalten und auszubauen.
Regelmäßige Supervision und fachliche Fortbildungsmöglichkeiten.
Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht- oder Nachtdienst.
Die Möglichkeit einzelner Homeoffice-Tage nach Abschluss der Einarbeitung.
Eine Vergütung angelehnt an TVöD-VKA, Entgeltgruppe 10, unter Berücksichtigung der Berufserfahrung.
30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester.
Zuschuss zu Altersvorsorge (Vermögenswirksame Leistungen oder Direktversicherung)
Einen gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbaren Arbeitsplatz.
Das bringen Sie mit:
Ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder Sozialen Arbeit.
Beratungskompetenz und eine feministische, wertschätzende, ressourcenorientierte Haltung gegenüber Frauen* in unterschiedlichen Lebenssituationen.
Freude daran, den Schwerpunkt digitale Gewalt und digitale Sicherheit eigenständig aufzubauen und weiterzuentwickeln. Vertiefte Kenntnisse sind willkommen, aber keine Voraussetzung.
Bereitschaft, Angebote der Präventionsarbeit auf- und auszubauen sowie daran, komplexe Themen verständlich und zielgruppengerecht zu vermitteln.
Eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zur Selbstorganisation und Selbstreflexion.
Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft, Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein.
Die Bereitschaft zur fachlichen Fort- und Weiterbildung u. Supervision
Die Bereitschaft, gelegentlich auch außerhalb der vereinbarten Arbeitszeiten an geplanten Veranstaltungen oder Netzwerktreffen teilzunehmen.
Gute MS Office-Kenntnisse und die Fähigkeit, ordnungsgemäß zu dokumentieren und Datenschutzvorgaben einzuhalten.
Ihre Aufgaben:
Beratung und Unterstützung
Ressourcenorientierte Einzelberatung von gewaltbetroffenen Frauen sowie Beratung von Angehörigen und Fachkräften – persönlich, telefonisch und online.
Unterstützung bei der Einordnung von Gewalterfahrungen und der Stabilisierung nach Gewalt.
Information zu Schutzmaßnahmen, straf- und zivilrechtlichen Möglichkeiten sowie zur weiterführenden Unterstützung und therapeutischen Anbindung.
Einschätzung von Gefährdungslagen und Entwicklung individueller Schutzperspektiven im Rahmen der eigenen fachlichen Zuständigkeit.
Möglicher fachlicher Schwerpunkt: Digitale Gewalt und digitale Sicherheit
Sie entwickeln den Schwerpunkt digitale Gewalt fachlich weiter.
Sie beraten zu digitalen Formen von Gewalt, beispielsweise Cyberstalking, digitaler Überwachung, Bedrohungen über Messenger und sozialen Medien sowie dem Missbrauch persönlicher Daten oder intimer Bilder.
Sie unterstützen Betroffene dabei, digitale Risiken einzuschätzen und konkrete Möglichkeiten für mehr digitale Sicherheit zu entwickeln.
Sie erarbeiten Informations- und Präventionsangebote, die für digitale Gewalt sensibilisieren und Handlungsmöglichkeiten aufzeigen.
Prävention, Öffentlichkeitsarbeit und Vernetzung
Sie konzipieren, planen und realisieren Präventionsangebote, beispielsweise Workshops, Vorträge und Informationsveranstaltungen.
Sie bringen eigene Ideen ein, um unsere Präventionsarbeit weiterzuentwickeln und unterschiedliche Zielgruppen zu erreichen.
Sie wirken an der Öffentlichkeitsarbeit mit, unter anderem bei Veranstaltungen.
Sie pflegen die Zusammenarbeit mit Fachstellen, Behörden und weiteren Akteur*innen und beteiligen sich an Fachgruppen, Arbeitskreisen und Runden Tischen.
Aufgrund der besonderen Schutz- und Beratungssituation unserer Zielgruppe ist die Stelle mit einer weiblichen* Fachkraft zu besetzen.
Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!