Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) Vermessung, Geoinformatik oder vergleichbar

IHR PROFIL

• Ausbildung: Zum Zeitpunkt der Einstellung ein abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. FH / Bachelor / Master) der Fachrichtung Vermessung, Geoinformatik oder einen Studiengang mit vergleichbaren Inhalten.
• Erfahrungen und Kenntnisse:
• o Erfahrungen mit Vermessungen und raumbezogenen Softwaresystemen. Kenntnisse über das Liegenschaftskataster, sowie über einschlägige Rechts- und Verwaltungsvorschriften, u.a. im Liegenschaftsrecht und Grundbuchrecht.
• o Wünschenswert sind Erfahrungen in örtlichen Vermessungsaufgaben und in der Erfassung von Vermessungsdaten in graphischen Registriersystemen.
• o muttersprachliche Deutschkenntnisse oder bei Bewerbung nachgewiesene deutsche Sprachkenntnisse nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen auf Niveau C1.
• o Kenntnisse zum Leitprinzip des Gender-Mainstreaming sowie eine gleichstellungsorientierte Arbeitsweise.
• o Besitz der Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B oder 3 wird vorausgesetzt.
• Persönlichkeit: Hohe Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung, Bereitschaft zur Teamarbeit sowie die Fähigkeit zur Kommunikation und Zusammenarbeit, Fähigkeit zur Erfassung komplexer Sachverhalte, gute Ausdrucksfähigkeit.
• Arbeitsweise: Ziel- und ergebnisorientiert, zuverlässig, sorgfältig, teamorientiert, kooperativ.

IHRE VORTEILE BEI DER HVBG

• Einarbeitung: Eine umfassende Einarbeitung in die zu erledigen Aufgaben wird gewährleistet.
• Flexibles Arbeiten: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Lösungen. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
• Attraktiver und sicherer Arbeitsplatz: Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre mit kooperativer Teamarbeit erwarten Sie
• Gesundheit und Sport: Bei uns erwartet Sie ein wechselndes Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten wie z. B. Lauf- und Walkingtreff, Rückenschule oder Meditation
• Nachhaltige Mobilität: Hessenweit gültiges Landesticket für freie Fahrt im ÖPNV – auch privat nutzbar

•Fort- und Weiterbildungen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie individuelle Schulungen für Ihre persönliche Entwicklung
•Vergütung/Besoldung und Sozialleistungen: Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen der tarifrechtlichen und persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 11 des TV-H.

KONTAKT & WISSENSWERTES
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bis zum 18.11.2026 über stellensuche.hessen.de (https://stellensuche.hessen.de/unreg/index.html#/Stellendetail/0050568486161FD1B3A832341B592000) (Referenzcode: 51280226_0002, Kennwort: #2026-00023). Die üblichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Kopien von Schulabschlusszeugnissen, Arbeitszeugnissen sowie bei Staatsangehörigen aus Nicht-EU-Ländern Aufenthaltstitel) bitte ich innerhalb des Bewerbungsvorganges dort hochzuladen.

Wir fördern die Gleichstellung aller Menschen, ungeachtet ihrer Herkunft, ihres Geschlechts oder ihrer Religion.
Für den Bereich, in dem die Stelle zu besetzen ist, besteht aufgrund eines Frauenförder- und Gleichstellungsplans die Verpflichtung, den Frauenanteil zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der geltenden Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.
Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund wird ausdrücklich begrüßt.
Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen großgeschrieben. Wenn Sie ehrenamtlich tätig sind, geben Sie dies in den Bewerbungsunterlagen an. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie im Dienstalltag eingesetzt werden können.

HINWEIS ZUM DATENSCHUTZ
Ihre persönlichen Daten werden erhoben und verwendet, um Ihre Bewerbung durch die hierfür zuständigen Stellen in der HVBG zu bearbeiten. Ihre Daten werden für einen Zeitraum von sechs Monaten nach Besetzung der jeweiligen Stelle gespeichert und dann gelöscht, sofern Sie einer Weiterverwendung nicht ausdrücklich zustimmen. Rechtsgrundlage hierfür ist § 23 Hessisches Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetz (HDSIG).

Weitere Informationen über uns finden Sie unter https://hvbg.hessen.de/ueber-uns/karriere.
Heppenheim, den 21.10.2026

AMT FÜR BODENMANAGEMENT HEPPENHEIM