Arbeitgeberprofil
BEST e.V. Beratungsstelle für sozialverträgliche Technologiegestaltung
Saarbrücken, DEWirkungsorientiertVereinBeratungen & AgenturenBildung
Impact2Nachhaltigkeitsziele
StandortSaarbrücken
Über BEST e.V. Beratungsstelle für sozialverträgliche Technologiegestaltung
BEST e.V. (Beratungsstelle für sozialverträgliche Technologiegestaltung) ist eine spezialisierte Beratungsinstanz mit Sitz in Saarbrücken. Seit 1989 unterstützt der Verein als gemeinsame Einrichtung der Arbeitskammer des Saarlandes und des DGB Betriebsrät:innen, Personalrät:innen sowie Interessenvertretungen von Beschäftigten. Die Organisation fördert aktiv „gute Arbeit“ und eine sozialverträgliche Gestaltung von Technologie sowie Arbeitsumgebungen. Durch Fachberatung, Bildungsangebote und Projekte wie den „BetriebsMonitor Gute Arbeit Saar“ stärkt BEST e.V. die Mitbestimmung und Entscheidungskompetenz von Arbeitnehmervertretungen in der Region.
Vernetzen
Nachhaltigkeitsziele
8: Menschenwürdige Arbeit & Wirtschaftswachstum
Förderung von 'guter Arbeit' durch Mitbestimmung
BEST e.V. berät Betriebs- und Personalrät:innen umfassend bei der Gestaltung sozialverträglicher Arbeitsbedingungen und unterstützt bei der Entwicklung betrieblicher Vereinbarungen.
Stärkung der betrieblichen Mitbestimmung
Durch gezielte Bildungsangebote wie Seminare und Workshops befähigt der Verein Arbeitnehmer:innenvertretungen, ihre Mitbestimmungsrechte im digitalen Wandel kompetent wahrzunehmen.
9: Industrie, Innovation & Infrastruktur
Sozialverträgliche Gestaltung der Arbeitswelt
BEST e.V. begleitet Betriebe dabei, technologische Innovationen so zu integrieren, dass sie die Arbeitsqualität verbessern und die Bedürfnisse der Belegschaft berücksichtigen.
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FAQs
Q1Was ist BEST e.V.?
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BEST e.V. ist eine spezialisierte Beratungsstelle für sozialverträgliche Technologiegestaltung mit Sitz in Saarbrücken. Der Verein wurde 1989 gegründet und fungiert als gemeinsame Einrichtung der Arbeitskammer des Saarlandes und des DGB.
Q2An wen richten sich die Angebote von BEST e.V.?
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Die Organisation unterstützt primär Betriebsrät:innen, Personalrät:innen und Interessenvertretungen von Beschäftigten. Ziel ist es, diese Gremien bei Entscheidungsprozessen und der Mitbestimmung zu stärken.
Q3Was sind die inhaltlichen Schwerpunkte der Arbeit?
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Der Fokus liegt auf der Förderung von „guter Arbeit“ und der sozialverträglichen Gestaltung von Technologie und Arbeitsumgebungen. Dies umfasst Fachberatung, die Entwicklung von Betriebsvereinbarungen sowie Bildungsangebote wie Seminare und Workshops.
