Arbeitgeberprofil
gÖrls e.V.
Reutlingen, DEWirkungsorientiertVereinSoziale DiensteMenschenrechte
Impact3Nachhaltigkeitsziele
Mitarbeitende1
Über gÖrls e.V.
gÖrls e.V., auch bekannt als Mädchen*café Reutlingen, widmet sich der Schaffung eines unterstützenden Umfelds und der Bereitstellung vielfältiger Programme für Mädchen und junge Frauen in Reutlingen. Im Mai 2024 feierte der Verein sein 30-jähriges Bestehen und blickt auf drei Jahrzehnte engagierter Mädchen*arbeit zurück. Zu den Kerninitiativen gehören kreative Workshops, Freizeitausflüge und Gemeinschaftsveranstaltungen sowie „TIMEOUT“, ein wichtiger Treffpunkt für queere Jugendliche. Die Organisation setzt sich aktiv für soziale Anliegen ein, indem sie Demokratie, Menschenrechte, Gewaltprävention und LGBTQ+-Rechte durch verschiedene Veranstaltungen und Kooperationen fördert.
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Wer arbeitet hier?
Entdecke die Menschen hinter gÖrls e.V.
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Nachhaltigkeitsziele
5: Geschlechtergleichheit
Empowerment für Mädchen* und junge Frauen*
Die Organisation bietet Mädchen* und jungen Frauen* in Reutlingen ein unterstützendes Umfeld sowie vielfältige Programme zur Stärkung ihrer Rechte und ihres Selbstbewusstseins.
Kampf gegen geschlechtsspezifische Gewalt
gÖrls e.V. beteiligt sich aktiv am Internationalen Tag gegen Gewalt an Frauen und sensibilisiert die Öffentlichkeit für die Bedeutung von Sicherheit und Gleichberechtigung.
10: Weniger Ungleichheiten
Inklusion für queere Jugendliche
Mit dem 'TIMEOUT' Jugendtreff schafft gÖrls e.V. einen sicheren Raum für queere Jugendliche, bietet Beratung an und setzt sich für ihre Rechte ein, um Diskriminierung abzubauen.
Einsatz für LGBTQ+ Rechte
Die Organisation organisiert und beteiligt sich an der Queeren Jugend Awareness Woche und dem CSD, um Sichtbarkeit zu schaffen und für Gleichberechtigung aller Geschlechtsidentitäten zu kämpfen.
4: Hochwertige Bildung
Vielfältige Bildungsangebote für Mädchen*
Die Organisation bietet kreative Workshops wie KI-Lab, Plotterwerkstatt und Buchbinde-Werkstatt an, die praktische Fähigkeiten vermitteln und Bildung zugänglich machen.
Förderung durch Schulprojekte
Im Rahmen des TIMEOUT-Angebots werden Schulprojekte durchgeführt, um Jugendliche über wichtige Themen aufzuklären und ihr Wissen zu erweitern.
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FAQs
Q1Was ist die Mission von gÖrls e.V.?
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gÖrls e.V., auch bekannt als Mädchen*café Reutlingen, widmet sich der Schaffung eines unterstützenden Umfelds und der Bereitstellung vielfältiger Programme für Mädchen und junge Frauen in Reutlingen. Die Organisation fördert ihre Entwicklung und stärkt ihre Position in der Gesellschaft.
Q2Wo ist gÖrls e.V. ansässig?
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Die Organisation gÖrls e.V. hat ihren Hauptsitz in Reutlingen, Deutschland. Von dort aus werden alle Aktivitäten und Programme für die lokale Gemeinschaft koordiniert.
Q3Welche Programme und Aktivitäten bietet gÖrls e.V. an?
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gÖrls e.V. bietet eine breite Palette an Aktivitäten, darunter kreative Workshops wie KI-Lab und Siebdruck, Freizeitausflüge zum Hüpfburgenland oder Naturtheater sowie Gemeinschaftsveranstaltungen wie den Interkulturellen Mädchen-Frauen-Kinder Flohmarkt und die HelloQueerParty. Ein zentrales Angebot ist auch das Jugendtreffen „TIMEOUT“ für queere Jugendliche.
Q4Für welche sozialen Anliegen engagiert sich gÖrls e.V.?
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Die Organisation engagiert sich aktiv für Demokratie und Menschenrechte, nimmt an Veranstaltungen wie „Reutlingen für Grundgesetz“ teil und setzt sich gegen Gewalt an Frauen ein. Zudem ist gÖrls e.V. ein starker Verfechter von LGBTQ+-Rechten und organisiert die „Queere Jugend Awarness Woche Reutlingen“ sowie die Teilnahme am CSD.
Q5Welche UN-Nachhaltigkeitsziele (SDGs) unterstützt gÖrls e.V. primär?
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gÖrls e.V. setzt sich primär für das SDG 5 (Geschlechtergleichheit) ein. Sekundär trägt die Organisation auch zu SDG 10 (Weniger Ungleichheiten) und SDG 4 (Hochwertige Bildung) bei, indem sie inklusive Programme und Bildungsangebote bereitstellt.
Q6Welche besonderen Meilensteine hat gÖrls e.V. erreicht?
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Im Mai 2024 feierte gÖrls e.V. sein 30-jähriges Bestehen, was drei Jahrzehnte engagierter Mädchen*arbeit in Reutlingen markiert. Diese lange Geschichte unterstreicht das nachhaltige Engagement der Organisation für die Gemeinschaft.
