Arbeitgeberprofil
erdbär GmbH
Berlin, DEWirkungsorientiertPrivatwirtschaftlichÖkologische LandwirtschaftNachhaltige Produkte
Impact3Nachhaltigkeitsziele
Mitarbeitende11 bis 50
Gegründet2016
StandortBerlin
Über erdbär GmbH
Die erdbaer GmbH steht hinter der Marke Freche Freunde und stellt Bio-Snacks, Quetschies, Riegel und Beikost fuer Babys und Kinder her. Die Mission des 2011 in Berlin gegruendeten Unternehmens ist es, "dass Kinder besser essen" — mit Produkten in Bio-Qualitaet, die eine fruehe Freundschaft mit Obst und Gemuese stiften sollen. Intern arbeitet erdbaer ohne klassische Hierarchien in selbstverantworteten Rollen.
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Wer arbeitet hier?
Entdecke die Menschen hinter erdbär GmbH
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Nachhaltigkeitsziele
8: Menschenwürdige Arbeit & Wirtschaftswachstum
Vermittlung sinnstiftender und fairer Arbeitsplätze
GoodJobs GmbH vernetzt Arbeitssuchende mit zukunfts- und werteorientierten Unternehmen, die sich für soziale und ökologische Nachhaltigkeit einsetzen.
Förderung nachhaltiger Karrieren und Wirtschaft
Die Plattform unterstützt Jobsuchende beim Finden von Tätigkeiten mit positivem Einfluss und trägt so zur Entwicklung einer inklusiven und nachhaltigen Arbeitswelt bei.
12: Nachhaltiger Konsum & Produktion
Befähigung nachhaltiger Produktions- und Konsummuster
Die Organisation vermittelt Talente an von GoodJobs geprüfte Unternehmen, die sich für soziale und ökologische Verantwortung und nachhaltige Praktiken einsetzen.
Stärkung verantwortungsvoller Unternehmen
Durch die Präsentation nachhaltiger Arbeitgebender trägt GoodJobs dazu bei, Unternehmen zu fördern, die Kreislaufwirtschaft und ethische Wertschöpfung priorisieren.
17: Partnerschaften zur Erreichung der Ziele
Vernetzung für globale Nachhaltigkeitsziele
GoodJobs bringt Arbeitssuchende und Unternehmen zusammen, die gemeinsame Werte teilen und sich aktiv für soziale und ökologische Herausforderungen engagieren.
Stärkung der Zusammenarbeit im Nachhaltigkeitssektor
Die Plattform arbeitet mit zahlreichen NGOs und Initiativen wie Fairtrade und Ärzte ohne Grenzen zusammen, um nachhaltige Beschäftigung zu fördern und Wirkung zu erzielen.
128 Profilaufrufe
letzte 28 Tage
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FAQs
Q1Was ist die Kernmission von erdbär GmbH?
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erdbär GmbH ist Deutschlands größte Plattform für nachhaltige und soziale Jobs. Ihre Kernmission ist es, Arbeitssuchende mit zukunfts- und werteorientierten Unternehmen zu verbinden und Beschäftigung in Organisationen zu ermöglichen, die einen positiven Einfluss haben und "Jobs mit Sinn" anbieten. Die Organisation möchte die Arbeitswelt verändern, weg von reinem Profitstreben hin zu mehr Leidenschaft für sinnvolles Handeln.
Q2Wie groß ist das Team von erdbär GmbH und wo befindet sich der Hauptsitz?
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erdbär GmbH beschäftigt derzeit 40 Mitarbeiter:innen und fällt in die Größenkategorie von 11-50 Beschäftigten. Der Hauptsitz der Organisation befindet sich in Berlin, Deutschland, und unterhält dort einen Standort.
Q3Welche Nachhaltigkeitsziele (SDGs) unterstützt erdbär GmbH primär?
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erdbär GmbH setzt sich primär für das SDG 8 (Menschenwürdige Arbeit und Wirtschaftswachstum) ein. Sekundär trägt die Organisation auch zu SDG 12 (Nachhaltige/r Konsum und Produktion) und SDG 17 (Partnerschaften zur Erreichung der Ziele) bei.
Q4Wo können Interessierte aktuelle Stellenangebote bei erdbär GmbH finden?
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Aktuelle Stellenangebote von erdbär GmbH sind auf der Karriereseite unter https://jobs.frechefreunde.de/de verfügbar. Die Plattform bietet zudem ein kostenloses Member-Profile mit exklusiven Funktionen wie KI-Matching, 1-Klick-Bewerbung und personalisierten Job-Alerts.
Q5Mit welchen Partnerorganisationen arbeitet erdbär GmbH zusammen?
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erdbär GmbH arbeitet mit einem breiten Netzwerk von Partnern zusammen, die sich für soziale und ökologische Verantwortung einsetzen. Dazu gehören namhafte Organisationen wie Fairtrade, too good to go, Alnatura, Vier Pfoten, Green Planet Energy, Save the Children, PETA, Deutsche Umwelthilfe, Oxfam, Ärzte ohne Grenzen, UNICEF und die GLS Bank.
Q6Wie engagiert sich erdbär GmbH in der Community und bietet Einblicke?
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erdbär GmbH fördert die Community-Einbindung durch tägliche Inspirationen und Einblicke in nachhaltige Unternehmen über soziale Medien wie Instagram, TikTok und LinkedIn. Zudem wird ein wöchentlicher Newsletter, "Geil Montag", mit kuratierten Job-Möglichkeiten, tiefgehenden Unternehmensanalysen und Karrieretipps versendet.
