Arbeitgeberprofil
Kreis Ostholstein
WirkungsorientiertStaatlichÖffentlicher DienstDemokratie & Öffentliche Güter
Impact3Nachhaltigkeitsziele
Mitarbeitende2 bis 10
Über Kreis Ostholstein
Der Kreis Ostholstein Fachdienst Personal und Organisation fungiert als zentrale Verwaltungseinheit für den Kreis Ostholstein. Die Organisation stellt eine breite Palette öffentlicher Dienstleistungen bereit, die von der Infrastrukturverwaltung über das Bauwesen bis hin zu Rettungsdiensten und bürgernahen Verwaltungsaufgaben reichen. Als bedeutende:r Arbeitgeber:in in der Region bietet die Verwaltung vielfältige Karrierewege, darunter Berufsausbildungen und duale Studiengänge im öffentlichen Dienst. Über ein digitales Serviceportal ermöglicht die Organisation Bürger:innen und Unternehmen den direkten Zugriff auf Verwaltungsleistungen, Termine und öffentliche Ausschreibungen.
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Nachhaltigkeitsziele
11: Nachhaltige Städte & Gemeinden
Infrastruktur und Lebensqualität vor Ort
Der Kreis Ostholstein steuert die regionale Stadtplanung und Infrastrukturentwicklung, um eine sichere sowie nachhaltige Umgebung für alle Bewohner:innen zu schaffen.
8: Menschenwürdige Arbeit & Wirtschaftswachstum
Regionale Arbeitsplätze und Bildungschancen
Als bedeutende Arbeitgeberin bietet die Kreisverwaltung vielfältige berufliche Ausbildungsmöglichkeiten sowie Studienprogramme innerhalb des öffentlichen Dienstes an.
16: Frieden, Gerechtigkeit & starke Institutionen
Inklusive Verwaltung und demokratische Teilhabe
Die Organisation sichert durch transparente Verwaltungsprozesse, Wahlorganisation und die Unterstützung von Gleichstellungsbeiräten eine inklusive sowie gerechte Gemeinschaft.
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letzte 28 Tage
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FAQs
Q1Was sind die Kernaufgaben des Kreises Ostholstein?
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Der Kreis Ostholstein fungiert als administrative Behörde für den Landkreis. Zu den Aufgaben gehören die Bereitstellung öffentlicher Dienstleistungen, die Verwaltung der regionalen Infrastruktur sowie die Unterstützung politischer Gremien und verschiedener Beiräte.
Q2Welche Karrierechancen bietet die Organisation?
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Als bedeutende:r Arbeitgeber:in in der Region bietet die Verwaltung vielfältige Möglichkeiten, darunter Berufsausbildungen und duale Studiengänge im öffentlichen Dienst. Interessierte finden aktuelle Stellenangebote direkt auf der Webseite der Kreisverwaltung.
Q3Wie ist der Fachdienst Personal und Organisation aufgestellt?
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Dieser Fachdienst konzentriert sich auf das interne Personalmanagement, die Personalgewinnung sowie die organisatorische Weiterentwicklung der Kreisverwaltung.
