Arbeitgeberprofil
Mentor Societät AG
Boston, USWirkungsorientiertNGOBildungSocial Impact
Impact3Nachhaltigkeitsziele
Mitarbeitende101 bis 200
Gegründet1990
StandortBoston
Über Mentor Societät AG
Die Mentor Societät AG, auch bekannt als The National Mentoring Partnership, ist eine gemeinnützige US-amerikanische Organisation mit Hauptsitz in Boston. Seit ihrer Gründung im Jahr 1990 widmet sie sich der Erweiterung der Qualität und Quantität von Mentoring-Beziehungen landesweit. Ihre Kernmission umfasst die Förderung, Erforschung und Unterstützung hochwertiger Mentoring-Beziehungen in den Vereinigten Staaten, um die Mentoring-Lücke zu schließen und gerechte Systeme zu gestalten. Die Organisation engagiert sich aktiv in Forschung, Schulung und der Vereinigung des Mentoring-Bereichs. Sie bietet Ressourcen und Initiativen zur Standardisierung und Verbesserung von Mentoring-Programmen. Die Mentor Societät AG ist von Charity Navigator als 4-Sterne-Organisation bewertet.
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Wer arbeitet hier?
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Nachhaltigkeitsziele
4: Hochwertige Bildung
Qualität der Mentoring-Programme fördern
MENTOR entwickelt und verbreitet nationale Standards für wirksame Mentoring-Praktiken, um hochwertige Unterstützung für die persönliche und schulische Entwicklung von Jugendlichen zu gewährleisten.
Bildungsressourcen für Mentor:innen bereitstellen
Die Organisation bietet eine umfassende Ressourcenbibliothek und Webinare an, die Mentor:innen mit den nötigen Werkzeugen und Kenntnissen für eine effektive Begleitung ausstatten.
10: Weniger Ungleichheiten
Chancengleichheit durch Mentoring fördern
MENTOR setzt sich dafür ein, die „Mentoring-Lücke“ zu schließen, indem es benachteiligte Personen mit erfahrenen Mentor:innen verbindet und so gerechtere Chancen für persönliche und berufliche Entwicklung schafft.
Für gerechte Mentoring-Systeme eintreten
Die Organisation engagiert sich aktiv für Richtlinien und Systeme, die einen gerechten Zugang zu hochwertigen Mentoring-Beziehungen gewährleisten und gesellschaftliche Ungleichheiten mindern.
8: Menschenwürdige Arbeit & Wirtschaftswachstum
Kompetenzen für zukünftige Arbeitsplätze stärken
Die Programme und Ressourcen von MENTOR fördern durch Mentoring die Entwicklung von Fähigkeiten und die berufliche Orientierung und bereiten Einzelpersonen auf menschenwürdige Arbeit vor.
Inklusive wirtschaftliche Möglichkeiten schaffen
Durch die Vernetzung aufstrebender Fachkräfte mit erfahrenen Mentor:innen hilft die Organisation bei der Karriereentwicklung und dem Zugang zu Chancen, was inklusives Wirtschaftswachstum fördert.
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letzte 28 Tage
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FAQs
Q1Was ist die Kernmission der Mentor Societät AG?
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Die Kernmission der Mentor Societät AG besteht darin, die Mentoring-Lücke zu schließen. Sie setzt sich für die Förderung, Erforschung und Unterstützung hochwertiger Mentoring-Beziehungen in den gesamten Vereinigten Staaten ein, mit einem besonderen Fokus auf die Gestaltung gerechter Systeme.
Q2Wie viele Mitarbeitende beschäftigt die Mentor Societät AG?
+
Die Mentor Societät AG beschäftigt zwischen 101 und 200 Mitarbeitende. Auf LinkedIn sind aktuell 194 Beschäftigte für die Organisation gelistet.
Q3Wo hat die Mentor Societät AG ihren Hauptsitz?
+
Der Hauptsitz der Mentor Societät AG befindet sich in Boston, USA. Die Organisation operiert von diesem einzigen primären Standort aus.
Q4Wie kann man sich bei der Mentor Societät AG bewerben?
+
Karriereangebote der Mentor Societät AG sind auf der Webseite der Organisation verfügbar. Interessierte Jobsucher:innen können offene Stellen und Details zur Bewerbung unter https://mentoring.org/who-we-are/careers/ finden.
Q5Welche Ziele für nachhaltige Entwicklung (SDGs) unterstützt die Mentor Societät AG hauptsächlich?
+
Die Mentor Societät AG unterstützt primär das SDG 4 (Hochwertige Bildung). Zusätzlich leistet sie Beiträge zu SDG 10 (Weniger Ungleichheiten) und SDG 8 (Menschenwürdige Arbeit und Wirtschaftswachstum).
