Im produzierenden Gewerbe oder in der Sozialwirtschaft konnten Sie bereits mehrjährige Erfahrung – auch in einer Leitungsfunktion – sammeln
Sie verfügen über betriebswirtschaftliche Basiskenntnisse und haben Erfahrung im direkten Kundenkontakt, in der Arbeitsorganisation und im Qualitätsmanagement
Sie übernehmen gerne Verantwortung, treffen schnell die richtigen Entscheidungen, haben Organisationstalent und einen kooperativen Führungsstil
Die Arbeit mit und für Menschen mit Behinderung motiviert Sie und bereitet Ihnen Freude
Eine positive Einstellung zum christlich-diakonischen Auftrag rundet Ihr Profil ab
Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Sozialunternehmen
Gegenseitiges Kennenlernen im Rahmen einer Hospitation und eine strukturierte Einarbeitung
Regelmäßige inner- und außerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen, 2 pädagogische Fachtage pro Jahr sowie Teilnahme an unserem internen Führungskräfteentwicklungsprogramm „FührungsWerkstatt“
Betriebliches Gesundheitsmanagement einschließlich attraktiver Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Jobrad)
Zuschuss zum Deutschland-Jobticket
Geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtdienst von Montag bis Freitag
39-Stunden-Woche bei Vollzeit, 31 Tage Urlaub sowie Heilig Abend und Silvester frei
Vermögenswirksame Leistungen und Entgeltumwandlung zur privaten Altersvorsorge
Günstige Kfz-Versicherungskonditionen des öffentlichen Dienstes für Ihren Privat-Pkw und Mitarbeiterrabattprogramm „Corporate Benefits“
Tarifliche Vergütung und Sozialleistungen inkl. betrieblicher Altersvorsorge (ZVK) nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes (entspricht TVöD) in Entgeltgruppe 10 (Gehaltsrahmen bei Vollzeit: 62.700 Euro bis 75.300 Euro Jahresbrutto)
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