Referent*in – „Queer Refugees Network“

Kollegin*in (m/w/d) zur Umsetzung unseres Projekts „Queer Refugees Network“ gesucht!

Stellenumfang 50%, geplante Stellenbesetzung zum 01. Januar 2027 oder ggf. später

Mit unserem Projekt „Queer Refugees Network“ verfolgen wir das Ziel, queere Geflüchtete in Niedersachsen zu beraten, Empowerment-Angebote zu initiieren und gesellschaftliche Teilhabe zu fördern. Der Fokus liegt hierbei auf ländlichen Regionen.

Ihre Aufgaben im Überblick

• Beratung von queeren Geflüchteten u. a. zu den Themen Asyl- und Sozialrecht, Wohnen, Gesundheit, Diskriminierung, Gewaltschutz, Bildung und Arbeitsmarkt; Vermittlung an spezialisierte Fachstellen.
• Planung und Initiierung landesweiter Safer-Space-Angebote (online und in Präsenz) gemeinsam mit queeren Geflüchteten zur Stärkung von Selbstorganisation, Empowerment und Vernetzung.
• Planung und Umsetzung landesweiter Vernetzungstreffen mit queeren Organisationen, Migrantinnenorganisationen, (Fach-)Beratungsstellen, Behörden sowie weiteren Akteurinnen zur Entwicklung nachhaltiger Strukturen.
• Erstellung und Pflege einer mehrsprachigen Informationssammlung über relevante Anlauf- und Beratungsstellen, Initiativen, Organisationen und Institutionen zur Orientierung von queeren Geflüchteten in Niedersachsen.
• Öffentlichkeits- und Lobbyarbeit zur Verbesserung der Rahmenbedingungen bei der Aufnahme und Unterbringung von geflüchteten LSBTIQ*, Aufzeigen von bestehenden Schutzlücken und Diskriminierungen.

Sie bringen mit

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialarbeit, Pädagogik, Rechtswissenschaften, Psychologie, Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrungen in der Arbeit mit LSBTIQ*-Personen.
• Erfahrung in der Beratung von Geflüchteten sowie möglichst gute Fachkenntnisse in folgenden Bereichen: Asyl-, Aufenthalts-, Sozialrecht, psychosoziale Unterstützung, Antidiskriminierungsarbeit.
• Erfahrung in der Konzeption und Durchführung niedrigschwelliger, partizipativer Angebote.
• Erfahrungen in der Netzwerkarbeit und idealerweise Vertrautheit mit den relevanten Strukturen und Netzwerken in Niedersachsen.
• Gute Deutschkenntnisse sowie gute Kenntnisse in mindestens einer weiteren relevanten Sprache (z.B. arabisch, farsi, türkisch, spanisch, französisch).
• Eigenverantwortliche, kooperative und durchsetzungsstarke Arbeitsweise.

Wir bieten Ihnen:

• Eine vorerst bis zum 31.12.2027 befristete Stelle; eine Weiterbeschäftigung streben wir an.
• Vergütung in Anlehnung an TVöD 11.
• Gleitzeit und 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche).
• Betriebliche Altersvorsorge.
• Teilweise Möglichkeit zu mobilem Arbeiten.
• Stellenbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Abwechslungsreiche, sinnstiftende Tätigkeit in einem diversen und engagierten Team.
• Raum für Eigeninitiative und Mitgestaltung.

Die Identifikation mit den Zielen des Flüchtlingsrates setzen wir bei einer Bewerbung als gegeben voraus. Der Arbeitsort ist die Geschäftsstelle des Flüchtlingsrats in Hannover.

Der Flüchtlingsrat Niedersachsen e.V. will bestehenden gesellschaftlichen Benachteiligungen aktiv entgegenwirken. Deshalb freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen*, Trans-Personen, Menschen mit Behinderung, Schwarzen Personen, Personen of Color oder Personen mit Flucht- bzw. Migrationsgeschichte.

Bewerbungsschluss ist der 20. November 2026

Die Bewerbungsgespräche sollen anschließend erfolgen.

Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung ohne Foto (Motivationsschreiben, Lebenslauf sowie Qualifikationsnachweise) nur in elektronischer Form (in einer PDF-Datei) an Herrn Muzaffer Öztürkyilmaz, Mailadresse: Jetzt bewerben