Standortleitung (m/w/d) für autismustherapeutische Praxis in Altenkirchen gesucht!
Die Aufgabe der Standortleitung bietet eine hervorragende Plattform zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung für ambitionierte AutismustherapeutInnen. Sie übernehmen eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der Sie Ihre fachliche Expertise und Ihre Führungsstärke einbringen können und den Aufbau und die Weiterentwicklung unserer Autismuspraxis in Olpe bzw. Altenkirchen mitgestalten können.
Ihre Benefits
- Überdurchschnittliche Bezahlung, regelmäßige Gehaltsanpassungen und ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Keine Mindesttherapiestundenzahl und kein Auslastungsrisiko bei Ausfall der Kinder
- Km-Geld bei Dienstfahrten und natürlich bezahlte Fahrtzeiten
- Zusammenarbeit in einem stark wachsenden Unternehmen mit unserer interdisziplinären und solitären Frühförderstelle, unseren medizinisch therapeutischen Praxen sowie den Inklusionsbegleitungen
- Breite Entwicklungsmöglichkeiten durch einen großen Arbeitgeber
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme und Freistellung
- Ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem herzlichen und offenen Team
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Krankenvorsorge
- Job-Rad Leasing, Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) und Mitarbeiter-Events
Ihre Aufgaben
- Leitung des Standortes: Aufbau, operatives Management, Personalführung und Ressourcenplanung
- Fachliche Leitung des therapeutischen Teams: Sicherstellung der Qualitätsstandards, Supervision, Weiterentwicklung von Therapiekonzepten in Zusammenarbeit mit unserer Bereichsleitung Autismus
- Organisation und Koordination von Diagnostik, Therapieangeboten und Familienberatung
- Zusammenarbeit mit Kostenträgern, Ärztinnen/Ärzten, Schulen und Kooperationspartnern
- Personalentwicklung: Rekrutierung, Einarbeitung, fortlaufende Weiterbildung der Mitarbeitenden
- Therapeutische Arbeit mit den Kindern und Jugendlichen und mit dem gesamten Umfeld, einschließlich der Eltern
- Repräsentation der Praxis nach außen, Teilnahme an Netzwerktreffen
Das bringen Sie mit
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom oder Master) der Psychologie, Pädagogik oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Praxis- oder Führungserfahrung
- Fundierte Kenntnisse im Autismus-Spektrum und Therapiekontexten; idealerweise Erfahrung in Diagnostik, Förderung und familienorientierter Beratung, gerne belegt durch autismusspezifische Fortbildungen
- Organisationsstärke, analytisches Denken und Fingerspitzengefühl im Umgang mit Mitarbeitenden, Klienten und Familien
- Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und kooperative Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit digitalen Praxisprozessen, Abrechnungssystemen und Datenschutz
- Empathie, Geduld und Engagement für inklusiven, klientenzentrierten Ansatz
- Bereitschaft zur Flexibilität in Arbeitszeiten entsprechend Praxisbedarf
- Freude und Begeisterung an der therapeutischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- Teamfähigkeit, Flexibilität und die Fähigkeit selbständig zu arbeiten
- Interesse an interdisziplinärem Austausch und Lust, Ihre Kompetenzen einzubringen und weiterzuentwickeln
