Kaufmännische oder Verwaltungsausbildung (Erforderlich)
Microsoft 365 (Erforderlich)
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Pommersche Evangelische Kirchenkreis
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Im Kirchenkreisamt des Pommerschen Evangelischen Kirchenkreises in Greifswald ist zum 01.02.2027 die Stelle einer Sekretärin bzw. eines Sekretärs im Bereich Finanzen (w/m/d) zu besetzen. Die Stelle ist unbefristet und hat einen Umfang von 50 % (19,5 Wochenstunden). Dienstort ist Greifswald.
Das Pommersche Evangelische Kirchenkreisamt gewährleistet die Verwaltung von 133 Kirchengemeinden in Vorpommern. Im Bereich Finanzen unterstützen wir die Kirchengemeinden dabei, ihr finanzielles Potenzial auszuschöpfen, damit sie sich gute Gemeindearbeit leisten können.
Dafür brauchen wir ihre Unterstützung in den Bereichen:
Vorgangsverwaltung sowie Post- und Dokumentenmanagement
Assistenz der Abteilungsleitung Finanzen mit Terminkoordinierung
Zentrale Ansprechstelle der Finanzabteilung für die Mitarbeitenden des Amtes und für Außenstehende mit Gewährleistung telefonischer und E-Mail-Erreichbarkeit
Protokollführung
Vorbereitung und Bereitstellung von Sitzungsverpflegung
Ihr Profil:
eine abgeschlossene Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf oder im Verwaltungsbereich (z.B. Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement)
fundierte Kenntnisse für M 365 und die gängigen MS-Office Anwendungen
Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit
eine Offenheit und eine Neugier für kreative und pragmatische Lösungen
Organisationstalent, Kreativität und Flexibilität
ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft
Wir sind ein attraktiver Arbeitgeber, weil:
wir uns an den Tarifvertrag Kirchlicher Beschäftigter in der Nordkirche (TV KB) gebunden haben und sich die Vergütung nach den tariflichen Vorgaben richtet.
Sofern die tarifvertraglich festgelegten persönlichen Voraussetzungen vorliegen, ist eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe K 6 des Tarifvertrags Kirchliche Beschäftigte (TV KB) vorgesehen.
halbjährliche Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) geleistet werden
ein tariflicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen besteht
eine bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12. erfolgt
wir eine betriebliche Altersversorgung und ein betriebliches Gesundheitsmanagement bieten
wir auf Fort- und Weiterbildungen viel Wert legen und die Bereitstellung der dafür erforderlichen zeitlichen und finanziellen Ressourcen hohe Priorität hat
wir ein tolles Team sind
Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie uns bitte bis zum 2. Dezember 2026 vorzugsweise per E-Mail an die Adresse oder schriftlich an: