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Stellenausschreibung Nachfolge Geschäftsführung
Der bisherige Geschäftsführer des Landschaftsverbandes wird seine Tätigkeit altersbedingt mit dem Januar 2028 beenden. Für die Nachfolge läuft nun das Bewerbungsverfahren.
HINWEIS: Rückfragen werden ausschließlich über die unten angegebene Mailadresse oder Telefonnummer beantwortet! Unter der allgemeinen Adresse oder Telefonnummer des Landschaftsverbandes werden keine Auskünfte an Bewerber bzw. Bewerberinnen erteilt.
Beim Landschaftsverband Südniedersachsen e. V. ist zum 1. Februar 2028 die Position der Geschäftsführung zu besetzen. Für die Leitung unserer Geschäftsstelle in Göttingen suchen wir eine engagierte, fachlich versierte und kommunikativ starke Persönlichkeit.
Der Landschaftsverband Südniedersachsen
ist ein kommunaler Verband für regionale Kulturförderung in der Rechtsform eines gemeinnützigen Vereins, dessen wichtigste Mitglieder die Landkreise und Städte der Region sind. Der Verband fördert und entwickelt das Kulturleben in Südniedersachsen durch Dienstleistungen (v. a. Beratung von Museen und bei der Planung von Kulturprojekten), die Vergabe von Zuschüssen und eigene Projekte. Er wird finanziert durch die Beiträge seiner Mitglieder, das Land Niedersachsen und die regelmäßige Spende einer öffentlichen Versicherung.
Die Aufgaben
der Geschäftsführung bestehen generell in der eigenverantwortlichen Führung der laufenden Geschäfte des Verbandes sowie der Vorbereitung und Umsetzung von Beschlüssen des Vorstands. Konkret ergeben sich daraus die folgenden Tätigkeiten:
Vorbereitung und Durchführung von Sitzungen der Vereinsgremien,
Planung und Kontrolle der Verbandsfinanzen,
Personalführung des Teams der Geschäftsstelle, das derzeit aus sechs überwiegend teilzeitbeschäftigten Fachkräften besteht,
Beratung von Kulturschaffenden und Kultureinrichtungen der Region,
strategische Steuerung der Zuschussförderung des Verbandes,
Pflege von Kontakten zu Kulturanbietern in der Region, zu den Mitgliedskommunen, dem Niedersächsischen Ministerium für Wissenschaft und Kultur, den anderen Landschaftsverbänden in der landesweiten Arbeitsgemeinschaft ALLviN sowie zu überregional und kulturpolitisch wichtigen Institutionen,
Entwicklung von Eigenprojekten zur Unterstützung des regionalen Kulturlebens und entsprechende Einwerbung von Drittmitteln,
Öffentlichkeitsarbeit für den Verband,
regelmäßige Unterrichtung des oder der Vorstandsvorsitzenden.
Wir erwarten
ein abgeschlossenes Hochschulstudium – vorzugsweise in einem kultur-, verwaltungs-, wirtschafts- oder gesellschaftswissenschaftlichen Fachgebiet – oder eine vergleichbare Qualifikation und Berufserfahrung,
einen Ort in Südniedersachsen als Lebensmittelpunkt zu wählen bzw. beizubehalten,
die Fähigkeit zu sehr selbständigem, strukturiertem und verantwortungsbewusstem Arbeiten,
Erfahrung in der kooperativen Führung kleiner Teams oder die erkennbare Befähigung dazu,
Erfahrung in der Verwaltung öffentlicher Gelder und betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse,
kulturelle Kenntnisse und ein ausgeprägtes Verständnis für die Anforderungen nichtkommerzieller und ehrenamtlicher Kulturarbeit,
Kommunikations- und Verhandlungsgeschick,
Ideenreichtum bei der Weiterentwicklung von Dienstleistungen des Verbandes und der Konzipierung wie Finanzierung von Eigenprojekten,
die Bereitschaft und Mobilität zur Wahrnehmung von Außenterminen in der ganzen Region sowie zur Teilnahme an Abend- und Wochenendveranstaltungen,
ein sehr gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen.
Wir bieten
eine verantwortungsvolle, vielseitige Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum,
die Möglichkeit, das regionale Kulturleben nachhaltig mitzuprägen,
die Zusammenarbeit mit einem kleinen, erfahrenen und hochmotivierten Team in der Geschäftsstelle,
eine Beschäftigung im Umfang von bis zu 39,8 Wochenstunden mit der Möglichkeit zur teilweisen Arbeit im Homeoffice,
