TVöD-P

Der Tarifvertrag TVöD-P (auch als TVöD-B - Besonderer Teil Pflege- und Betreuungseinrichtungen bezeichnet) gilt für Beschäftigte im Dienstleistungsbereich Pflege- und Betreuungseinrichtungen im Bereich der Vereinigung der kommunalen Arbeitgeberverbände (VKA).

Gültig seit: 01.08.2006

Letzte Änderung: 01.10.2024

Über den TVöD-P

Typische Berufe im TVöD-P

Sachbearbeiter/in

Verwaltungsfachangestellte/r

Technische/r Mitarbeiter/in

Referent/in

Entgeltgruppen im TVöD-P

Der TVöD-P umfasst verschiedene Entgeltgruppen, die sich nach Qualifikation, Tätigkeit und Verantwortung richten. Klicke auf eine Entgeltgruppe, um detaillierte Informationen zu erhalten.

P16

5.097,32 € - 6.748,74 €

P15

4.992,50 € - 6.187,80 €

P14

4.876,97 € - 6.025,31 €

P13

4.761,46 € - 5.621,28 €

P12

4.530,37 € - 5.343,51 €

P11

4.299,33 € - 5.090,99 €

P10

4.070,43 € - 4.825,84 €

3.883,65 € - 4.535,43 €

3.600,40 € - 4.366,71 €

3.414,69 € - 4.188,13 €

2.930,44 € - 3.904,10 €

2.828,00 € - 3.530,40 €

Gehaltstabellen für TVöD-P

Gültig ab 01.04.2025

Entgeltgruppe	Stufe 1	Stufe 2	Stufe 3	Stufe 4	Stufe 5	Stufe 6
P16	-	Stufe 2: 5.097,32 €	Stufe 3: 5.268,39 €	Stufe 4: 5.820,78 €	Stufe 5: 6.464,70 €	Stufe 6: 6.748,74 €
P15	-	Stufe 2: 4.992,50 €	Stufe 3: 5.149,06 €	Stufe 4: 5.540,47 €	Stufe 5: 6.008,91 €	Stufe 6: 6.187,80 €
P14	-	Stufe 2: 4.876,97 €	Stufe 3: 5.029,76 €	Stufe 4: 5.411,69 €	Stufe 5: 5.930,62 €	Stufe 6: 6.025,31 €
P13	-	Stufe 2: 4.761,46 €	Stufe 3: 4.910,45 €	Stufe 4: 5.282,90 €	Stufe 5: 5.551,83 €	Stufe 6: 5.621,28 €
P12	-	Stufe 2: 4.530,37 €	Stufe 3: 4.671,80 €	Stufe 4: 5.025,33 €	Stufe 5: 5.242,50 €	Stufe 6: 5.343,51 €
P11	-	Stufe 2: 4.299,33 €	Stufe 3: 4.433,17 €	Stufe 4: 4.767,77 €	Stufe 5: 4.989,97 €	Stufe 6: 5.090,99 €
P10	-	Stufe 2: 4.070,43 €	Stufe 3: 4.194,92 €	Stufe 4: 4.548,07 €	Stufe 5: 4.718,51 €	Stufe 6: 4.825,84 €
P9	-	Stufe 2: 3.883,65 €	Stufe 3: 4.070,43 €	Stufe 4: 4.194,92 €	Stufe 5: 4.434,43 €	Stufe 6: 4.535,43 €
P8	-	Stufe 2: 3.600,40 €	Stufe 3: 3.757,59 €	Stufe 4: 3.964,57 €	Stufe 5: 4.132,22 €	Stufe 6: 4.366,71 €
P7	-	Stufe 2: 3.414,69 €	Stufe 3: 3.600,40 €	Stufe 4: 3.889,43 €	Stufe 5: 4.036,57 €	Stufe 6: 4.188,13 €
P6	Stufe 1: 2.930,44 €	Stufe 2: 3.100,59 €	Stufe 3: 3.271,86 €	Stufe 4: 3.636,14 €	Stufe 5: 3.729,00 €	Stufe 6: 3.904,10 €
P5	Stufe 1: 2.828,00 €	Stufe 2: 3.060,63 €	Stufe 3: 3.129,01 €	Stufe 4: 3.243,28 €	Stufe 5: 3.329,01 €	Stufe 6: 3.530,40 €

Stufenlaufzeiten

Von Stufe 1 zu Stufe 2

1 Jahr in der Stufe 1

Von Stufe 2 zu Stufe 3

2 Jahre in der Stufe 2

Von Stufe 2 zu Stufe 3

3 Jahre in der Stufe 2

Von Stufe 3 zu Stufe 4

3 Jahre in der Stufe 3

Von Stufe 4 zu Stufe 5

4 Jahre in der Stufe 4

Von Stufe 5 zu Stufe 6

5 Jahre in der Stufe 5

Urlaubsregelung für TVöD-P

Beschäftigte haben Anspruch auf 30 Arbeitstage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr bei einer Fünf-Tage-Woche. Bei abweichender Verteilung der Arbeitszeit passt sich der Anspruch entsprechend an. Der Urlaub muss im laufenden Kalenderjahr gewährt und kann auch in Teilen genommen werden (§26).

Kündigungsfristen für TVöD-P

Die Kündigungsfrist beträgt in den ersten sechs Monaten zwei Wochen zum Monatsende. Danach staffeln sich die Fristen je nach Beschäftigungsdauer: bis 1 Jahr: 1 Monat zum Monatsende; über 1 Jahr: 6 Wochen; über 5 Jahre: 3 Monate zum Quartalsende; über 8 Jahre: 4 Monate zum Quartalsende; über 10 Jahre: 5 Monate zum Quartalsende; über 12 Jahre: 6 Monate zum Quartalsende. Für Beschäftigte (Tarifgebiet West) über 40 Jahre mit mehr als 15 Jahren Beschäftigungszeit ist eine ordentliche Kündigung durch den Arbeitgeber nur aus wichtigem Grund möglich (§34).